Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de projet marketing (H/F)
- + 1 métier
Diplômes :
- Master 1, Maîtrise
Compétences :
- Marketing
Lieux :
- Saint-Étienne (42)
Conditions :
- Alternance / professionnalisation
- Alternance / Apprentissage
L'entreprise : Groupe Casino
Description du poste
Ausein de la direction marketing de Distribution Casino France, vos missions sont les suivantes :
· Participerà l'élaboration d'une stratégie
· Gérerun réseau d'informations à partir de différentes sources et sélectionner lesinformations pertinentes
· Analyser,interpréter, mettre en place et assurer le suivi des informations ou desindicateurs statistiques à destination des équipes marketing
· Rédigerun cahier des charges pour encadrer le projet
· Affecterles personnes compétentes qui prendront en charge une partie du projet etpréparer les ressources matérielles ou immatérielles qui seront nécessaires àleur intervention
· Suivrele planning et le respect des contraintes
· Êtrela personne privilégiée pendant toute la durée de conception du projet
· Mesurerla réussite du projet en élaborant des rapports / notes de synthèse / tableauxde bords, et présenter les résultats
· Apprécierdes situations, effectuer des diagnostics, dégager des tendances
· Elaborerdes prévisions ou des scénarios cohérents pour la marque
· Préconiserdes choix et fournir des outils d'aide à la décision
Ce poste enalternance, basé à Saint-Etienne (42), débutera en septembre 2026.
Pour ces offres, venez rencontrer nos managers au stade Geoffroy GUICHARD à Saint-Etienne, le 02 avril prochain à partir de 18h00, à l'occasion de notre afterwork alternance 2026, environ 80 offres sont à pourvoir à Saint-Etienne ! Inscrivez vous en cliquant sur ce lien: Inscription Afterwork Alternance 2026, Groupe Casino. - Remplir le formulaire.
Description du profil
· Bac+4/+5en communication / marketing
· Prendre des initiatives et être force deproposition
· Avoir le sens de l'analyse et de la synthèse
· Savoir travailler en équipe et en autonomie
· Être organisé(e) et savoir prioriser les tâches
· Faire preuve de rigueur et de précision
· Maîtrise des logiciels d'analyse de données
· Maîtrise des outils informatiques
· Bonnes connaissances en marketing
· Bonnes capacités de rédaction
La Diversité trouve toute son expression dans la politique derecrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et ladiversité des individus au sein de ses équipes.
CS42/AS

