Chef de Projets technique Infrastructure F/HOPEN

Plus de 1 000 nouveaux collaborateurs en 2026 ! Pourquoi pas vous ?#1000ByOpen Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 420 millions d'euros en 2024, Open est l'ESN Partenaire de confiance, Industriel de l'innovation, qui accompagne les grands acteurs privés et publics dans leur transformation IT & Digitale, afin d'accroître leur compétitivité. Notre proposition de valeur : Moderniser les écosystèmes applicatifs et les infrastructures,Intégrer des plateformes technologiques,Déployer nos solutions Saas,Mettre l'IA au cœur de la dynamique d'innovation,au service de la scalabilité, du time to market, de la performance opérationnelle et de la productivitéOpen inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation d'un monde plus humain et durable » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?

Chez Open, nos 4 000 collaborateurs incarnent des valeurs fortes et s'engagent autour d'une raison d'être commune : 'Faire du numérique le vecteur de transformation d'un monde plus humain et durable.'

Open en Bretagne - Business Unit Rennes Lannion

FOCUS sur la Transformation Digitale !

• 300+ collaborateurs experts
• Deux agences locales pour servir nos clients bretons : secteur public, Banque, Assurance, Télécom, Industrie
• Un Centre de Production au service de projets pour tous nos clients en France
• 70+ projets innovants pour des solutions numériques de premier plan
• Technologies de pointe : Cloud, DevOps, Omni-canalité
• Expertises reconnues en Java, J2EE, SIG, C#
• Formation continue et accompagnement de proximité

Et la mission plus en détail ?

Tu aimes être au cœur des projets techniques, coordonner les équipes et faire avancer les sujets d'infrastructure ? Tu apprécies autant comprendre les enjeux techniques que piloter leur mise en œuvre ? Alors cette mission est faite pour toi !

Rejoins notre équipe en tant que Chef de projet Technique Infrastructure F/H à Rennes !

Ce que tu vas faire :

• Tu coordonnes les différents travaux techniques liés aux évolutions de l'infrastructure et des systèmes d'information.
• Tu participes aux ateliers techniques afin de comprendre les besoins, challenger les solutions et accompagner leur mise en œuvre.
• Tu assures le suivi des différents acteurs impliqués et veilles au bon déroulement des projets.
• Tu pilotes la mise en service des nouveaux flux et garantis leur intégration dans l'environnement existant.
• Tu analyses les dysfonctionnements technico-fonctionnels et pilotes leur résolution.
• Tu rédiges les rapports d'analyse, identifies les actions correctives et assures leur suivi.
• Tu échanges avec les éditeurs et les équipes support pour le traitement des incidents.
• Tu assures un reporting régulier sur l'avancement des travaux et proposes des pistes d'amélioration.
• Tu contribues à l'amélioration continue des processus, de l'organisation et de la qualité de service.

✨ Les plus qui font la différence :

• Tu possèdes une solide culture des infrastructures, des systèmes et des réseaux.
• Tu comprends les principaux protocoles d'échange et les enjeux d'urbanisation des systèmes d'information.
• Tu maîtrises les notions de sécurité, notamment autour de TLS et SSH.
• Tu apprécies coordonner plusieurs interlocuteurs et faire avancer des sujets complexes.
• Tu fais preuve d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse.
• Tu es reconnu(e) pour tes qualités rédactionnelles, ton sens de l'organisation et ta capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés.

Tu touches à tout ça :

• Infrastructure & Systèmes : Linux, Windows, bases de données, architectures SI
• Réseaux : TCP/IP, protocoles d'échange, flux applicatifs
• Sécurité : TLS, SSH, gestion des accès
• Urbanisation SI : architecture, échanges inter-applicatifs
• Pilotage : coordination technique, reporting, suivi d'avancement
• Méthodes : gestion des incidents, amélioration continue, documentation technique

Notre process de recrutement

Un bref échange téléphonique avec Justine, suivi d'un premier entretien RH d'environ 1h pour parler de toi, de tes aspirations professionnelles et de notre offre, puis un deuxième échange avec ton futur manager et un dernier échange technique avec l'un de nos experts ou notre client.

Code REC : JLE21691

Qu'attendez-vous pour être Open ?