Critères de l'offre
L'entreprise : OPEN
Plus de 1000 nouveaux collaborateurs en 2022 ! Pourquoi pas vous ?
#1000ByOpen
Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 336 M€ en 2021, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l'international au Luxembourg et en Roumanie.
Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d'information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s'appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.
Open inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation pour un monde respectueux des valeurs humaines et environnementales » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.
Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.
Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !
Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?
Description du poste
Notre Business Unit compte actuellement 70 collaborateurs, ce qui fait d'elle une agence à taille humaine.
Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.
Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l'assistance à Maitrise d'Ouvrage, de l'expertise Data.
Nous recherchons un CHEF DE PROJET IT (H/F)
Ce qui vous attend :
Estimation des charges liées aux projets (investissements matériels, licences, formations...)
Pilotage transverse des ressources affectées aux projets
Pilotage des projets/tâches d'intégration (gestion de budget, chiffrage, coordination d'équipe, gestion de plannings et des délais, tenue des engagements, gestion des risques et de la sécurité...)
Participation à la définition de l'architecture technique
Participation à la constitution d'offres de services
Préparation, déploiement et conduite des mises en production
Les indispensables :
Votre capacité relationnelle et votre dynamisme sont autant d'atouts nécessaires pour occuper ce poste. Forte d'une politique Ressources Humaines structurée et valorisante, Open pourra vous proposer de faire évoluer vos compétences techniques et fonctionnelles vous permettant de piloter des projets de plus grande envergure.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
réf : VHU25083
Qu'attendez-vous pour être Open ?
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : R12851