Alternance Chef de Projet Achat F/HJOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

S'émerveiller devant les vitrines, vivre des expériences surprenantes, découvrir les dernières tendances en ligne comme en magasin, cela résonne forcément en vous !

Intégrer le Groupe Galeries Lafayette, c'est évoluer dans un univers Lifestyle (Mode, Beauté, Maison, Joaillerie, Horlogerie et Food), reflet d'un commerce joyeux, créatif et engagé.

Faire bouger les lignes du commerce et créer l'enchantement auprès de nos clients deviendra votre nouvelle ambition.

VOTRE RÔLE
Vous souhaitez expérimenter votre alternance en Achats autrement ?
Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette!
Vous intégrez notre Direction Offre & Achats et participez pleinement à construire l'assortiment produits proposé à nos clients en magasins et sur notre site e-commerce.
A l'affût des tendances, vous dénichez les marques, produits, styles avant tout le monde.
Sur le devant de la scène, votre rôle en tant que Chef de Projet sera :

• Gérer et coordonner les remodeling de nos magasins et les ouvertures : suivi du projet, construction des plans cibles et du rétroplanning
  

• Travailler le courant commercial avec les acheteurs seniors afin d'améliorer les performances dans nos magasins, faire le lien avec la direction des ventes, l'équipe travaux et les achats
  

• Accompagner le virage digital, être le référent pour la direction Homme, suivre les montées en ligne et les résultats par marché
  

• Apporter un soutien au Directeur de Département Achats sur des sujets transverses :
  

• Analyse : suivi des performances suite à une ouverture/un remodeling, analyses de rentabilité en fonction des besoins
  

• Communication : construction de support de présentations
  

• Coordination : être le relais entre le directeur, les acheteurs et les autres services (développement des ventes, merchandising, ...)
  

• Participer à la construction de la politique commerciale et suivre sa bonne exécution : analyse des performances quantitative et qualitative, veille concurrentielle, construction de la stratégie et d'un plan d'actions, support de présentation
  Le tout avec passion !

VOTRE PROFIL

Nous aimerions vous rencontrer si :

Vous êtes actuellement étudiant(e) de niveau bac +4/5 en Ecole de commerce / mode ou équivalent. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre esprit d'analyse et de synthèse.
Vous êtes orienté client :
Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.
Vous visez les résultats :
Vous aimez relever des défis impactant pour le business et fédérer les équipes jusqu'à l'atteinte des objectifs.
Le plus ? Vous bénéficiez d'une première expérience en merchandising planning, achats ou marketing produit.
L'alternance est à pourvoir à partir de Septembre 2026.
Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités de carrières vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette, aussi bien en magasin, en entrepôt, sur notre siège, qu'au sein des autres enseignes qui composent notre Groupe (La Redoute, Louis Pion, Citynove, Mauboussin...)
Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté(e) par nos dénicheurs de talents, avant de rencontrer Marion, Responsable de Marché.

NOS AVANTAGES

Et pour finir de vous convaincre
- Une rémunération fixe sur transparente et en cohérence avec votre niveau d'études

- Une remise sur vos achats

- Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%

- Deux jours de télétravail par semaine

- Un parcours Campus sur-mesure qui vous permettra de vous imprégner au mieux de notre culture et connaître nos métiers