CDI - Chef de Projet Développement Pôle Exotique - Métier Chaussures (H/F)Hermès

Pantin (93)CDI
Il y a 22 jours

L'entreprise : Hermès

Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.

Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.

L'entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans 293 magasins dans 45 pays.

Chez Hermès, plus de 25 000 collaborateurs dont 15 550 en France, s'emploient à faire « du beau dans du beau » dans un cadre harmonieux, respectueux de l'environnement. L'entreprise est ouverte à de multiples profils et porte une attention particulière à l'inclusion des personnes en situation de handicap, avec un taux d'emploi direct de 7,12% en France en 2023. Hermès s'attache à rechercher des femmes et des hommes dotés d'un esprit de curiosité, du sens de l'équipe, d'une exigence de qualité. Un management basé sur la confiance donnée à chacun, qui entretient un esprit collectif et un apprentissage permanent.

Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !

Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap :

https://finance.hermes.com/fr/hermes-poursuit-son-engagement-en-faveur-de-linclusion-des-personnes-en-situation-de-handicap/

Description du poste

CDI - Chef de Projet Développement Pôle Exotique - Métier Chaussures (H/F)

Contrat : CDI
Localisation : Pantin - Déplacements : 6 à 8 fois par an
Date de début : Dès que possible

La Chaussure est l'un des 16 Métiers de la Maison Hermès. Elle rassemble environ 330 collaborateurs répartis entre la France et l'Italie, travaillant au rythme de 2 collections par an.
La production des collections est assurée à la fois par nos ateliers internes et nos partenaires industriels.
Elles sont ensuite commercialisées via notre réseau intégré de plus de 300 magasins en Europe, Asie-Pacifique et Amériques, ainsi que par notre site e-commerce.
Ce Métier connaît aujourd'hui une forte croissance.

Au sein de La Direction Industrielle, vous êtes rattaché au Responsable Pôle Exotique.
Dans un contexte dynamique et de fortes ambitions sur la chaussure exotique, vous avez la responsabilité de la coordination des produits finis en matières exotiques, du développement aussi bien collection que commandes spéciales ainsi que le développement des outils liés aux commandes spéciales, dans le respect des volontés esthétiques du style, des plannings de collection, de pré-industrialisation, de la qualité et des prix cibles.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les Chefs de Projet Collection afin de récupérer les informations nécessaires à la construction des produits.
Vous construisez une relation de confiance avec les différents acteurs (fournisseurs, style, collections, qualité etc.)
Vous êtes garant de la conformité du produit aux exigences industrielles qualité/coût/délai ainsi que de chaussant.

Vos principales responsabilités :

GESTION DE PROJET :

• Être en charge des développements des produits de l'amont à l'aval du processus dans le respect des souhaits de la création, de la collection et des exigences industrielles qualité/coût/délai :
Assurer le soutien technique à la création dans le développement et la mise au point des nouveautés avec le Développeur Matières Exotiques et les Chefs de Projets Collection
Accompagner et intervenir dans la mise au point du produit chez les fabricants
Garantir l'équation qualité et style des échantillons et défendre sa position développement au regard des enjeux
Être garant du bon respect de cet équilibre sur les différentes phases du développement (de l'échantillon à la tête de série)

• Être le garant du planning de développement des produits :
Réceptionner les lancements de produits, les échantillons, les paires de conformité et les TDS tout en réalisant le suivi des actions avec les différents interlocuteurs du projet
Via un outil de retroplanning de développement PF & matières, s'assurer que les dates des réunions décisionnaires sont compatibles avec les dates cibles de présentation des échantillons, paires de conformité, tête de série et de lancement en production
Via un outil de reporting, planifier et assurer le suivi des missions, tâches et jalons des différents intervenants internes et externes dans les projets de lancement

• Piloter et organiser les réunions de lancement PF avec tous les intervenants dans le respect des jalons du processus de développement :
Être force de proposition, identifier les risques associés
Lors de la réunion de lancement avec le fabricant, expliquer les enjeux qualité/coût/délai

• Piloter l'analyse de risques :
S'assurer de la mise en œuvre des plans d'action avec identification des solutions et back up associés avec outil de reporting et routine de suivi de l'équipe projet
Avec la collaboration des équipes Qualité PF et Industrialisation, s'assurer que les produits sont développés conformément au niveau d'exigence qualité et esthétique
En cas d'alerte projets (décalage de planning et de ventes, arrêt de production, différence de marges notable ou risques qualité etc.), informer et communiquer les risques de façon proactive, les décisions à prendre et effectuer le suivi

• Sécuriser les données techniques et effectuer le suivi du planning de codification PLM et d'interface des données :
Insérer dans le PLM les informations requises au bon developpement du produit
Effectuer la codification des nomenclatures des produits finis
Garantir la mise à disposition des nomenclatures aux fabricants selon le calendrier établi en amont de la collection

REPORTING ET AMELIORATION CONTINUE :

Assurer un pilotage précis et quotidien du planning
Participer à la mise à jour des KPI du service
Animer et partager des REX : se nourrir du retour des équipes Supply Chain et Qualité afin d'améliorer le développement et l'industrialisation des projets futurs
Rester en veille afin d'être force de proposition sur les organisations, les flux etc.

Profil recherché :

Expérience et formation :

• Formation type Bac +5
• Une connaissance du cuir exotique est un plus
• Un fort intérêt pour le produit et la matière en général

Aptitudes et qualités :

• Organisé, sens des priorités
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Orienté résultat, rigueur
• Autonome, réactif
• Excellent relationnel
• Force de proposition
• L'italien est un plus
• Aisance avec les outils informatiques

Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez l'aventure humaine d'Hermès !

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au poste de CDI - Chef de Projet Développement Pôle Exotique - Métier Chaussures (H/F) - CDI.

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