Chef de Projet Environnement - Responsable de Pôle H/FSUEZ

Acteur majeur des services à l'environnement, SUEZ accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion de l'eau et des déchets, avec une ambition forte : préserver les ressources et favoriser la transition écologique.

Le Groupe place l'humain au cœur de son développement et s'appuie sur une culture d'entreprise fondée sur le respect, l'esprit d'équipe et l'engagement en faveur d'une société plus durable et inclusive.

Engagé de longue date dans la lutte contre les discriminations, SUEZ promeut l'égalité des chances et veille à garantir un environnement de travail respectueux de toutes les différences, visibles ou invisibles, dont le handicap. Le Groupe applique une politique de tolérance zéro vis-à-vis de toute forme de discrimination et agit pour assurer l'équité à chaque étape du parcours professionnel.

Cet engagement se traduit également par des actions concrètes en faveur de l'inclusion, en France comme à l'international. SUEZ a notamment rejoint le réseau mondial « Entreprises et Handicap » de l'Organisation internationale du Travail, affirmant ainsi sa volonté de favoriser l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et de faire évoluer les pratiques à l'échelle du Groupe.

Au-delà de ses activités, SUEZ développe des initiatives d'innovation sociale pour favoriser l'insertion professionnelle des publics éloignés de l'emploi, dont les personnes en situation de handicap, contribuant ainsi à un impact positif sur les territoires.

L'Agence Antilles Guyane de Suez Consulting regroupe 40 collaborateurs ingénieur(e)s, expert(e)s, technicien(ne)s, assistantes autour des métiers de l'environnement, de l'eau, le génie civil, l'énergie et des infrastructures urbaines.

Nous intervenons à partir de nos quatre sites en Guadeloupe, Iles du Nord (Saint Martin/Saint Barthélémy), Martinique et Guyane. Nous proposons une très large gamme de métiers d'études amont, conseil et ingénierie qui répondent aux enjeux de l'urgence contemporaine : l'environnement.

Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l'évolution des territoires !

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet MOE en environnement réglementaire pour accompagner notre activité.

Vos missions :

Basé(e) en Guadeloupe (Petit Bourg), vous ferez partie de notre pôle Etudes et interviendrez sur des projets en lien avec le Code de l'Environnement, notamment en lien avec la biodiversité, la qualité des milieux, les risques naturels et les risques industriels.

Vous serez notamment chargé(e) des missions suivantes :

· Dossiers d'autorisation environnementale unique IOTA/ Loi sur l'Eau, ICPE

· Etudes d'impact et demandes d'examen au cas par cas,

· Dossiers de déclaration/enregistrement ou porter à connaissance (ICPE, IOTA/Loi sur l'eau),

· Elaboration de documents de planification et études amont (schémas directeurs, SCOT, etc.),

· Assistance et conseil aux clients sur ses relations avec l'Administration,

· Animation et de la coordination d'équipes de projets,

· Participez active au développement commercial de l'activité : participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale, suivi des clients, réponses aux appels d'offres.

Profil recherché :

· De formation Bac+5 spécialisée en environnement (École d'Ingénieur ou Master Universitaire), vous disposez de minimum 8 à 10 ans d'expérience dans le domaine de l'environnement et dans un environnement similaire

· Vous disposez d'une bonne expérience dans la direction des chantiers et la gestion des marchés de travaux.

· Une maîtrise de Flumilog ou Phast serait un avantage.

· Vous avez une bonne connaissance de l'environnement juridique des marchés de travaux : Code de la Commande Publique, CCAG, …

· Vous avez de bonnes aptitudes à la communication et à l'animation d'équipes. Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion contractuelle et financière de vos projets.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable, dans un environnement particulier
• Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,
• Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l'adaptation au changement et ses enjeux,
• Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.