Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe atelier chaudronnerie et soudure (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Industries des composants & équipements
Lieux :
- Pontivy (56)
Conditions :
- CDI
- 2 400 € - 2 800 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : Saint-Gobain
Chez POINT.P, filiale du groupe Saint-Gobain, nous accompagnons chaque jour les professionnels et les particuliers dans leurs projets de construction et de rénovation.
En Bretagne, ce sont près de 900 collaborateurs, 50 agences, des showrooms, des sites industriels et des centrales à béton qui œuvrent au plus près des clients et des chantiers.
✨ Rejoindre POINT.P, c'est intégrer une entreprise leader sur son marché, ambitieuse et riche en opportunités d'évolution.
⚖️ Notre engagement
L'égalité des chances est au cœur de nos valeurs : inclusion, parité, intergénérationnel... Nous accueillons tous les talents, sans discrimination.
Postulez et participez à l'aventure !
Description du poste
Rejoignez notre usine de fabrication à Pontivy !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Manager de proximité pour rejoindre notre usine de fabrication.
Vous serez en charge de la gestion d'une équipe d'une quinzaine d'opérateurs et le garant de la bonne organisation de l'activité soudure, du respect des délais, de la qualité et de la sécurité.
- Expérience significative en management d'équipe en environnement industriel.
- Bonne connaissance des procédés de soudure et des contraintes liées à la fabrication industrielle.
- Leadership naturel, sens de l'organisation et capacité à fédérer une équipe.
- Réactivité, rigueur et goût du terrain.
- Une expérience ou une sensibilité aux démarches d'amélioration continue (Lean, 5S, résolution de problèmes) serait un véritable atout.
Vous souhaitez mettre à profit votre expérience technique et managériale dans un environnement industriel exigeant ? Rejoignez-nous et participez à la réussite de notre usine de fabrication à Pontivy.
Date de début : 30/11/2026
Description du profil
Vos missions
Management :
- Encadrer, animer et accompagner vos collaborateurs dans leur performance et assurer le développement de leurs compétences.
- Gérer et encourager la polyvalence au sein de l'équipe.
- Animer et veiller à la cohésion de votre équipe.
Production :
- Organiser et répartir le travail en fonction du planning de production.
- Veiller au respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais de fabrication.
- Participer à la résolution des problématiques techniques rencontrées en production.
- Participer au suivi des indicateurs de performance de votre atelier.
- Collaborer avec les différents services de l'usine afin de garantir la fluidité des opérations.
- Être force de proposition dans l'amélioration des processus de fabrication et l'optimisation de l'organisation de l'atelier de soudure

