CHEF D'AGENCE (H/F) - POINT.P - Aytré - Carrelage
CDI
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Aytré (17)
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l'avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
La centrale à béton POINT P, située dans le département du 17, est à la recherche de son/ sa futur(e) Chef(fe) d'Agence.
Souhaitez-vous prendre sous votre responsabilité la gestion de la centrale de Perigny ? Rejoignez-nous sans plus tarder !
En tant que véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne POINT P, vous serez en charge du développement de l'attractivité commerciale, avec pour objectif de garantir la satisfaction de l'ensemble de vos clients. Vous aurez également la responsabilité d'animer et de coordonner vos équipes au quotidien.
Vos principales missions seront les suivantes :
Management des équipes :
Développement du chiffre d'affaires :
Garantir la rentabilité de votre point de vente :
Afin de mener à bien vos missions, nous vous fournirons tous les outils nécessaires : téléphone, PC, véhicule, carte affaires et carte essence.
Pourquoi rejoindre notre équipe ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la solidité et de la pérennité d'un grand groupe ? Ce poste est fait pour vous !
D'autres avantages à nous rejoindre :
Négoce multi-spécialiste du Bâtiment, POINT.P a pour ambition de fournir à ses clients l'offre de matériaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat économe, confortable et beau.
POINT.P Matériaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, qui compte plus de 800 agences et près de 12 000 collaborateurs partout en France.
Votre appétence pour nos produits, le béton prêt à l'emploi et le secteur du Bâtiment seront des atouts majeurs sur ce poste !
Vous avez déjà une expérience significative en commerce B to B et en management d'équipe ?
Rigoureux(se), vous savais gérer plusieurs priorités à la fois et vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux à vos objectifs (et à vos clients).
Vous savez fédérer vos collaborateurs autour d'un objectif concret : la satisfaction du client !
Salaire : 2 950 € - 3 500 € par mois
Date de démarrage souhaitée : 1 mars 2025
Référence : 65103