Chargé d'animation de la communauté - Capital Market IT H/FCrédit Agricole

Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé.En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !*The Banker, Juillet 2025

Vous recherchez une alternance en gestion de projet et vous avez un intérêt pour le secteur bancaire? Alors cette offre est faite pour vous !

Au sein de la direction Global IT (GIT), vous intégrerez le département Capital Market IT (CMI) qui regroupe environ 1 650 collaborateurs internes et externes, réparties entre Paris, Londres, New York, Hong-Kong, Tokyo et Singapour.

Capital Markets IT (CMI) est en charge du système d'information du département Global Markets englobant tous les domaines des activités de marchés de capitaux. CMI couvre toutes les activités informatiques, assurant à la fois le support aux utilisateurs finaux, la maintenance et l'évolution du système d'information, ce qui inclut les programmes de refonte et de transformation pour accompagner la croissance du business tout en protégeant la franchise existante.

Vous rejoignez plus particulièrement le CIO Office de CMI, département transverse qui assure notamment les missions suivantes :

• Gouvernance et communication interne et externe au service (animation des comités et réunions plénières du département, gestion de l'intranet, promotion des projets du département…)
• Sourcing interne : en lien avec les équipes RH de CACIB, accompagner les managers de CMI dans les processus RH (élaboration et suivi du plan de recrutement, intégration des jeunes talents, gestion des compétences…) et le développement des collaborateurs (élaboration, déploiement et suivis des plans de formations)
• Stratégie de sourcing externe
• Suivi des effectifs
• Pilotage budgétaire
• Gestion des risques : cartographie, coordination et mise en œuvre du plan de contrôle, suivi des missions et recommandations (Audit & CAC)…
• Accompagnement de la Transformation

Concrètement vos missions seront les suivantes :

• Contribuer au partage d'information au sein du département du département (Supports de communications, Webinaires, Séminaires, temps forts, …),
• Etre force de proposition pour développer l'animation intra-CMI,
• Participer à l'accompagnement des Alternants/Jeunes talents de CMI,
• Explorer les offres d'outils digitaux disponibles chez Crédit Agricole CIB pour sélection / mise en œuvre dans le cadre des missions ci-dessus.

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Merci d'indiquer en titre de votre CV votre rythme d'alternance ainsi que votre formation.