Tech Lead Java Angular H/F

Le 31 octobre

Critères de l'offre

  • Chargé de ressources humaines (H/F) , Tech Lead Java FullStack (H/F)
  • Toulouse (31)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Informatique, Internet, Télécoms, Conseil en informatique
  • Expérience requise : 6-10 ans
  • Domaines d'expertise : Java , Dev , Cloud , Ansible , SonarQube Voir plus , Angular , Jenkins , Gitlab Voir moins

L'entreprise : OPEN

Plus de 1000 nouveaux collaborateurs en 2022 ! Pourquoi pas vous ?

#1000ByOpen

Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 336 M€ en 2021, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l'international au Luxembourg et en Roumanie.

Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d'information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s'appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.

Open inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation pour un monde respectueux des valeurs humaines et environnementales » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.

Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.

Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !

Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?

Description du poste

Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ?

Sur le marché toulousain, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l'énergie.

La Business Unit Open Sud-Ouest c'est 250 collaborateurs.

Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.

Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l'assistance à Maitrise d'Ouvrage et de l'expertise Data.

Nous renforçons nos équipes !

Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un(e) Tech Lead Java Angular H/F qui nous apportera sa vision nouvelle ! 

Ce qui vous attend :

Directement plongé au cœur du SI de nos clients, vous interviendrez sur les trajectoires applicatives de projets stratégiques.

Vous êtes un véritable pilier technique pour nos clients et vos principales missions s'articuleront autour des actions suivantes :

  • Analyser le besoin et estimer les charges en fonction des contraintes techniques

  • Animer des ateliers de conception avec le client et l'architecte 

  • Elaborer les spécifications techniques

  • Collaborer avec le référent fonctionnel et le chef de projet pour réaliser le chiffrage (des développements et des Test Unitaires), définir le découpage du projet en élément technique et participer à la construction du planning détaillé. 

  • Assurer le développement et superviser et coordonner les réalisations de l'équipe

  • Être le garant de la qualité du code produit par l'équipe

  • Participer à des avant-ventes en tant qu'expert technique.

️ Votre environnement technique :

Java EE, Spring SpringData, Angular, Microservices, Spring Cloud, AWS, Git, Maven, Docker, GitLab CI/CD,Jenkins, SonarQube, Ansible…

Ce que nous attendons de vous

Vous êtes passionné(e) par les challenges techniques vous possédez idéalement une expérience de plus 7 ans  dans le développement Backend JAVA et Angular (dont 3 ans dans le poste de Tech Lead). 

Et vous avez l'habitude de travailler en contexte agile. 

Ce que nous proposons chez OPEN :

  • Intégrer des communautés d'experts à travers nos Squads (Mobile, New Dev, Ops) et nos Practices (AMOA, Test et Agilité).
  • Un management de proximité : un manager à l'écoute et un Chargé Ressources Humaines dédié qui vous accompagnent tout au long de votre carrière chez OPEN.
  • Des valeurs d'entreprise fortes, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.
  • L'évolution de votre employabilité et de votre carrière : des formations possibles en externe mais également en interne
  • Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec la RH et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre.

Eventuellement, un dernier échange avec l'un de nos consultants afin d'aborder l'aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN.

CODE REC = LMO23690

Qu'attendez-vous pour être Open ?

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : R11320


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