Alternant Chargé de recrutement & Marque employeur - F/H/X

Le 10 mars

Critères de l'offre

  • Chargé de recrutement (H/F)
  • Boulogne-Billancourt (92)
  • Alternance / Apprentissage - 12 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Industries Agroalimentaires
  • Expérience requise : débutant à 1 an , 1-2 ans
  • Niveau d'études : Bac+5, Master - Magistère, MIAGE

L'entreprise : Sodiaal

ENTREPRISE

Yoplait appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 16 000 éleveurs et de 9 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 60 sites de transformation en France.

Ce qui fait la différence chez Yoplait ? C'est notre modèle coopératif et notre ancrage dans les territoires dans lesquels nous opérons. Avec 3 sites de production en France qui produisent pour les marchés européens, et un réseau de 28 usines franchisées dans le monde, nos 1 250 collaborateurs font rayonner la Petite Fleur dans plus de 40 pays: Yoplait est la seconde marque mondiale de produits laitiers frais et chaque minute 20 000 produits Yoplait sont consommés dans le monde.

Pour porter le développement de nos marques iconiques et familiales, nos équipes sont audacieuses et enthousiastes avec un goût prononcé pour l'innovation, le succès collectif et les enjeux de société.

Alors si vous souhaitez contribuer au développement de marques ancrées dans le quotidien des consommateurs et vivre une expérience professionnelle responsabilisante, rejoignez les équipes Yoplait!

Chez Yoplait, nous avons la conviction que la diversité est une force et nous nous engageons à la cultiver au quotidien. En tant qu'employeur handi-accueillant, nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap.

Description du poste

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Yoplait, tu seras rattaché(e) au Responsable Recrutement & Marque employeur.
Il t'accompagnera pour que tu gères en autonomie tes processus de recrutement. Tu découvriras des profils variés (Commerce, Marketing, Techniques…)
Tu auras également des missions en lien avec notre Marque Employeur.

POSTE

En choisissant Yoplait, tu travailleras au service d'un portefeuille de marques iconiques ancrées dans le quotidien des consommateurs et au sein d'un groupe à taille humaine. Tu auras des missions à valeur ajoutée qui sont étroitement connectées au business. Ta montée en compétence sera assurée par ton manager et des équipes RH qui auront à cœur de soigner la qualité de ton intégration et de t'accompagner dans ton développement. Nos alternants sont nos talents de demain, nous en prenons soin ! Tu rejoindras une promotion d'alternants pour qui des activités sont organisées tout au long de l'année (afterworks, escape game, festivals, …).

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Yoplait, tu seras rattaché(e) au Responsable Recrutement & Marque employeur. Il t'accompagnera pour que tu gères en autonomie tes processus de recrutement. Tu découvriras des profils variés (Commerce, Marketing, Techniques…). Tu auras également des missions en lien avec notre Marque Employeur.

Tes missions au quotidien :

Recrutement

* Recueillir le besoin
* Diffuser les annonces
* Trier et suivre d'un point de vue administratif les candidatures sur notre outil de gestion
* Présélectionner les candidats via un entretien Teams pour les recommander auprès des managers recruteurs et des HRBP
* Communiquer l'offre d'embauche aux candidats retenus
* Préparer différents rapports et indicateurs de performance pour l'équipe recrutement

Marque employeur

De nombreux chantiers sont en cours !

Tu pourras notamment travailler sur l'organisation d'évènements en partenariat avec des écoles de commerce (Organisation des déplacements, organisation des activités sur place, relations fournisseurs, commandes de goodies…), des portraits vidéos métiers, l'enrichissement de nos contenus sur des sites externes, …

Nous aurons également besoin de toi pour organiser des activités et animer notre communauté d'alternants et stagiaires.

Tu apporteras bien sûr ta valeur ajoutée en étant force de proposition !

La rémunération et les avantages dont tu bénéficieras :



* Rémunération attractive selon barème conventionnel, 13ème mois, prime vacances, participation/intéressement
* Accord de télétravail à hauteur de plusieurs jours par semaine
* Mais aussi : restaurant entreprise, avantage CSE, prise en charge 50% Pass Navigo, régimes mutuelle santé/prévoyance attractifs, plan épargne retraite

Description du profil

PROFIL

Tu vas intégrer en septembre 2025 un Master 2 (Ecole ou Université) avec une spécialisation en Ressources Humaines. Tu as déjà une première expérience de stage en Recrutement ou sur une autre fonction RH.
Ta rigueur, ton bon relationnel, ta curiosité, ta capacité d'analyse, de synthèse et d'adaptation sont tes qualités premières.
Tu es force de proposition, tu as le sens de l'initiative et des responsabilités.

Tu te reconnais dans notre offre et tu es hyper motivé(e) à l'idée de nous rejoindre ? Alors écris-nous ! Lettre de motivation appréciée.

Poste à pourvoir, à compter de septembre 2025, pour une durée d'un an exclusivement.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 668_174162517908851

Créez votre profil pour postuler à cette offre