ALTERNANCE 2026 - Chargé de marketing et communication digitale F/HBERGER LEVRAULT

Berger-Levrault, éditeur de logiciels international, accompagne les professionnels privés et publics à répondre aux exigences croissantes de performance et de transformation de leurs métiers. Ancrés dans 5 siècles d'expertise du service public, inspirés par notre ADN d'inventeur, nous avançons dans l'intérêt général, partout où nous sommes présents.
Le Groupe étend son expertise métier dans les domaines des ressources humaines, de la gestion financière, de la gestion de la maintenance des infrastructures, ainsi que des solutions spécifiques destinées aux citoyens, aux établissements scolaires et de santé. Berger-Levrault c'est 2000 collaborateurs réunis autour de plusieurs marques (CARL Software, Aytos, Absis, Segilog, Sigems, Infosilem, Neolink, Expertiz Santé, Medialis, Escort Informatique) à l'international (France, Canada, Espagne, Maroc, Italie, Belgique, Suisse) avec plus de 51 000 clients et 25% de son CA investi dans la R&D.

Gouvernance documentaire et structuration interne :

• Piloter la gestion bi-annuelle des documents d'intérêt général
• Structurer les notes d'organisation, organigrammes, dispositifs de communication et lexique interne
• Coordonner les validations avec le CODIR
• Collecter, réécrire, corriger et harmoniser les contenus
• Repenser la mise en forme graphique selon la charte CARL
• Traduire les supports en anglais (UK) pour les filiales
• Mettre à jour et publier les documents sur IntraCARL
• Organiser et maintenir un système d'archivage structuré
• Garantir l'unicité, la centralisation et l'accessibilité des versions
• Renforcer la lisibilité de l'organisation interne et la fiabilité des supports stratégiques

Participer mensuellement aux instances CODIR

• Proposer les thématiques de la newsletter interne
• Recueillir et synthétiser les orientations stratégiques
• Présenter les indicateurs de performance (taux d'ouverture, satisfaction, plans d'actions)
• Concevoir et piloter la newsletter interne en français et en anglais
• Centraliser les informations auprès des différents services
• Rédiger l'ensemble des contenus éditoriaux
• Réaliser la mise en page graphique
• Paramétrer, diffuser et analyser les campagnes
• Assurer l'envoi des invitations aux événements en version bilingue

Concevoir le message de bienvenue des nouveaux arrivants

• Recueillir les informations nécessaires à sa personnalisation
• Rédiger et designer les supports selon la charte CARL
• Assurer l'envoi systématique lors de chaque arrivée
• Suivre les mouvements d'entrées et de sorties
• Collaborer étroitement avec les équipes RH
  Structurer le parcours d'intégration sous forme de frise chronologique
• Contribuer à l'amélioration de l'expérience collaborateur et de la marque employeur

Organisation d'événements institutionnels et internes

• Planifier et orchestrer les événements stratégiques (réunion annuelle, CARLons'en, réunions trimestrielles, P'tits Déj Direction)
• Coordonner les séminaires et team buildings
• Gérer la logistique et le bon déroulement des événements

Dispositifs d'engagement et animations internes

• Concevoir des actions favorisant la cohésion d'équipe
• Animer des initiatives renforçant la culture d'entreprise

Missions transversales RH et RSE

• Contribuer aux projets RH et RSE en lien avec la stratégie interne
• Produire des contenus audiovisuels valorisant la communication interne
• Développer l'image et la visibilité interne de l'entreprise
• Planifier et suivre le calendrier des actions internes et externes

• Vous êtes en 3ème année de Licence ou en Master en communication
• Vous maîtrisez les outils de création graphique, notamment InDesign
• Vous utilisez des logiciels de montage vidéo tels que PlayPlay
• Vous disposez d'une appétence naturelle pour les outils informatiques
• Vous faites preuve de rigueur à l'écrit comme à l'oral