Chargé de Gestion Locative (F/H)

Le 7 janvier

Critères de l'offre

  • Chargé de gestion locative (H/F)
  • Mondeville (14)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Commerce, Distribution
  • Expérience requise : 1-2 ans , 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Baux commerciaux , Gestion locative
  • Niveau d'études : Bac+2

L'entreprise : CARREFOUR FRANCE

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Nous avons une mission simple : rendre le meilleur accessible à tous, tout en nous engageant pour une distribution responsable. Cela ouvre la porte à de nombreux projets innovants et à des opportunités passionnantes pour nos équipes.

Travailler chez Carrefour, c'est avant tout un esprit d'équipe. Que vous soyez dans le commerce, l'expertise ou l'entrepreneuriat, chacun apporte ses compétences pour créer ensemble une chaîne de valeur au service de nos clients. Que vous soyez au contact direct des consommateurs ou en coulisses, votre rôle est essentiel et vous pourrez toujours compter sur le soutien de vos collègues.

Chez nous, vous pourrez aller loin. L'envie d'apprendre et de progresser est tout ce qu'il vous faut pour nous rejoindre. Nous offrons des formations, des possibilités d'évolution, de promotion, et même de créer votre propre magasin en franchise.

Enfin, nous partageons nos succès avec nos collaborateurs. En retour de votre engagement, nous offrons une rémunération attractive, des avantages parmi les meilleurs du secteur et un environnement qui veille à la santé et au bien-être de tous.

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Description du poste

Nous recherchons pour renforcer notre pôle Performance et Synergie : un Chargé de Gestion Locative (H/H)

* Constitution et actualisation de la base de données locatives :

* Lecture, analyse, saisie des actes et échange auprès des interlocuteurs internes pour clarifier l'interprétation des clauses si besoin : tous types d'actes hors protocole de rééchelonnement, protocole d'abandon de créance, protocole d'allègement de loyers;
* Mise à jour de la base de données dans l'outil de gestion locative Altaix (saisie des coordonnées des locataires, des échéances des baux, des modes de paiement, des montants des loyers, charges et accessoires à facturer périodiquement aux locataires, des exonérations de charges, etc.);
* Collecte et saisie données d'engagement IAS 17 et IFRS16;
* Relation assets pour récupérer les pièces manquantes (GAPD, mandat de prélèvement, avenant de date de prise d'effet) à l'enregistrement d'un acte et choix du lot;
* Modification de la division des lots nécessaires à la saisie d'un nouvel acte;
* Mise en place du 1er mandat de prélèvement dans l'outil dédié;
* Envoi des documents à la numérisation et archivage;
* Transcription des données juridiques et financières des dossiers contentieux dans l'outil métier (tous types de contentieux et Procédure collectives);
* Création des états de sommes dues nécessaires à la déclaration de créances établie par le service juridique ;
* Facturations ponctuelles de provisions complémentaires dans le cadre de la déclaration de créances relatives aux redditions, taxes foncières, avoirisation et refacturation au prorata temporis;
* Communication de l'information auprès des services internes (juridique, comptabilité, chargé de gestion locative - baux consentis, chargé de performance).



* Contribution à l'optimisation de la performance de la gestion des données patrimoniales et locatives en collaboration avec la référente et la responsable de pôle.



* Contribution et participation en cas de besoin :

* Actualisation des provisions de charges locatives et des travaux refacturables aux locataires puis liquidation des charges et travaux, en relation avec les gestionnaires de charges et travaux;
* Contrôle de l'émission de la facturation périodique de masse (mensuelle, trimestrielle …) issue des traitements informatisés d'Altaix;
* Facturations ponctuelles lors de l'arrivée ou du départ des locataires;
* Calcul de la régularisation annuelle des loyers variables et mise en facturation ponctuelle;
* Application des autres clauses financières figurant dans les baux;
* Remboursement des comptes locataires créditeurs.

Description du profil

* Vous êtes de formation supérieure (dès Bac +2) idéalement dans le secteur de l'immobilier, de la comptabilité ou encore de la gestion avec un fort intérêt pour les métiers de l'immobilier;
* Vous disposez d'une bonne connaissance des baux commerciaux ainsi que d'une première expérience professionnelle en gestion locative de 2 ans minimum;
* Vous maîtrisez les outils bureautiques (dont Excel) ainsi que les systèmes d'informations (la connaissance de Altaïx et SAP serait un plus);
* Vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles, analytiques et de synthèses et le sens du service client est pour vous une priorité.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2025-112764_173626829450291

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