CHARGE DE GESTION DES RISQUES ET DE LA CONFORMITE - H/FGENERALI

GENERALI FRANCE
Avec plus de 70 millions de clients et un chiffre d'affaires de 82,5 milliards d'euros en 2023, Generali est l'un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.

Vos Missions

Au sein du département « Pilotage du Contrôle Interne et du Contrôle des Délégataires » rattachée à la Direction de la Conformité :

• Appuyer la Responsable du département dans l'élaboration du plan de contrôle de second niveau, couvrant l'ensemble des risques opérationnels
• Exécuter les contrôles inscrits au plan selon la méthodologie en vigueur : détermination de l'approche et des points de contrôle, mise en œuvre des diligences correspondantes, formalisation des conclusions et recommandations
• Reporter les résultats des contrôles auprès des équipes / fonctions contrôlées
• Accompagner la Responsable du département dans la préparation des rapports destinés aux comités métiers et à la gouvernance de Generali France (Comité Exécutif - Comex, Comité Spécialisé, Conseil d'Administration)
• Contribuer aux reportings internes / Groupe ainsi qu'à ceux adressés aux autorités de contrôle (ACPR)
• Participer aux campagnes d'évaluation des dispositifs de contrôle interne de l'Entreprise
• Accompagner les équipes de contrôle interne rattachées aux membres du Comex (animées fonctionnellement) dans l'application de la méthodologie en place et des bonnes pratiques

• Formation : Bac +4/5 en Audit, Gestion des Risques, Finance ou équivalent
• Domaine : Assurance, Banque, Conseil, Cabinet d'Audit
• Expérience : 5 ans minimum, idéalement dans l'assurance (à tout le moins dans le secteur financier) en Contrôle interne, Gestion des risques, Conformité ou Conseil,
• Compétences :
  
  • Maîtrise des référentiels de contrôle interne, des risques opérationnels et du cadre règlementaire assurance
  • Maîtrise des outils bureautique Microsoft 365 / Power BI ; aisance, de manière générale, avec l'utilisation des solutions technologiques
  • Excellentes capacités d'analyse et de rédaction. une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
  
  
• Qualités personnelles :
  
  • Qualités relationnelles (communication, diplomatie et pédagogie)
  • Esprit critique, rigueur et fiabilité
  • Autonomie, sens de l'anticipation et capacité à challenger constructivement