Chargé de domaine communication RH (F/H)MACIF

Entreprise de l'Économie Sociale, la Macif n'appartient ni à des actionnaires, ni à l'État, mais à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 salariés se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,6 millions de sociétaires et adhérents en assurances dommages, santé-prévoyance et finance-épargne.

Rejoindre la Macif, c'est s'engager dans une entreprise qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans une entreprise mutualiste, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.

En lien avec sa démarche de 'bien vivre ensemble au travail', la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

La Direction Ressources Humaines de la MACIF et plus précisément le service communication recherche un(e) chargé de domaine communication, temps plein à Issy les Moulineaux.

Rattaché(e) à la responsable communication de la DRH, vous intégrez une équipe de 4 personnes. En tant que chargé(e) de communication, vous aurez en charge le pilotage de projets, la production et le suivi des contenus visant à valoriser les actions employeur de la Macif, tant en interne qu'en externe. Vous contribuerez à la réalisation du plan de communication annuel de la direction et serez garant du respect des chartes graphiques et de langage des contenus employeur, en coordination avec la direction communication de la Macif.

Vos missions seront les suivantes :
- Participer à la construction de la stratégie de communication employeur (interne et externe) :
Contribuer à faire vivre la marque employeur Macif, en interne comme en externe, en lien avec la Direction communication et les équipes RH
Participer à l'élaboration du plan de communication interne et externe RH et au suivi des indicateurs
Être en veille sur la communication employeur Macif

- Développer les actions de communication employeur :
Définir les éléments de langage sur nos thématiques et veiller à la cohérence des messages
Etre force de proposition pour effectuer des recommandations, élaborer les plans d'actions et effectuer le suivi
Produire les contenus internes et externes, avec l'appui si nécessaire de la Direction communication ou de prestataires, et les faire valider.

- Gérer des projets
Participer à l'organisation d'événements au sein de la DRH : séminaires, cafés digitaux, mais aussi à destination des managers et collaborateurs de l'entreprise : événements intergénérationnels, forums métiers en interne, webcast managers, émission de radio, etc.
Piloter des projets de communication RH, en lien avec la Direction communication et les équipes RH.

- Participer à des groupes de travail et faire valoir son expertise :
Veiller à la cohérence des actions de communication RH, au regard de la feuille de route de notre direction et du plan stratégique de l'entreprise.
Sensibiliser l'ensemble des interlocuteurs aux enjeux de la DRH Macif et de la communication employeur.

- De formation supérieure Bac+5 en Communication ou équivalent universitaire, vous avez une expérience d'au moins 7 ans sur des missions de communication et production de contenus print et digitaux.
- Vous êtes doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles (fond et forme)
- Vous maîtrisez l'élaboration d'un plan de communication et vous avez déjà gérer des projets en autonomie
- Vous maîtrisez la suite Google (Doc, Sheet, Slide, Form, etc.) et si possible des logiciels graphiques (Suite Adobe, Photoshop)
- Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel et d'un bon esprit d'équipe

Une expérience en communication RH/ marque employeur et une appétence pour le community management seraient un plus

intéressement, participation, CSE...