Critères de l'offre
Métiers :
- Cadre en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Commerce, Distribution
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Faches-Thumesnil (59)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
L'entreprise : Electro Dépôt
Electro Dépôt est une enseigne créée en 2003 spécialisée dans la distribution d'electroménager et multimédia. Nous sommes une enseigne low cost du groupe HTM (Boulanger, Krefel, Hifi…).
Notre concept est basé sur le libre-emporté (cash and carry).
L'implantation des magasins ELECTRO DEPOT favorise la praticité pour le client avec des accès simples et rapides. L'ensemble de nos magasins se situe en périphérie des grandes agglomérations.
Nous répondons aux attentes des clients : ACHETER MOINS CHER DES PRODUITS AVEC UN EXCELLENT RAPPORT QUALITE/PRIX. Nos dépôts sont en libre emporté de produits neufs et de qualité.
Description du poste
VOTRE MISSION SI VOUS L'ACCEPTEZ
Rattaché.e à la Direction des Ressources Humaines Groupe et au sein du pôle Développement Humain. Vous intervenez sur un périmètre international (France, Belgique et Espagne) et participez au bon fonctionnement de nos outils RH
SIRH & outils RH
> Participer à l'administration et à l'évolution de l'outil SIRH (Cornerstone)
> Assurer un support fonctionnel de premier niveau auprès des équipes RH
> Suivre les anomalies et contribuer à leur résolution
> Participer aux phases de tests (recette) dans le cadre des évolutions
> Créer et mettre à jour des supports utilisateurs (guides, modes opératoires)
> Contribuer à des projets SIRH (déploiement, optimisation des process, reporting)
Collecte et analyse de données sociales
> Créer des indicateurs concernant le pilotage du service Développement Humain Groupe
> Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données du périmètre tant en quantitatif que qualitatif.
> Contrôler la cohérence et la fiabilité des données.
Description du profil
C'EST VOUS QUE NOUS CHERCHONS !
Le ou la candidat.e parfait.e n'existe pas mais le bon profil, oui ! Vous enchaînez les
réponses positives ? Quelque chose nous dit que vous seriez à votre place chez nous.
> Vous avez une première expérience en administration SIRH, en RH ou en gestion d'outils métiers, et vous êtes à l'aise avec les environnements digitaux.
> Curieux.se et rigoureux.se, vous aimez comprendre le fonctionnement des outils et résoudre des problématiques fonctionnelles.
> Vous appréciez travailler avec la donnée, êtes reconnu.e pour votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation.
> Vous faites preuve d'autonomie tout en appréciant le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés.
> Vous maîtrisez Excel ou Google Sheets et êtes à l'aise avec les outils informatiques. La connaissance de Cornerstone serait un véritable atout.
> Vous êtes capable d'échanger en anglais, à l'écrit comme à l'oral, afin d'interagir avec nos interlocuteurs internationaux (Belgique, Espagne et éditeur de notre solution SIRH).
CDD à pourvoir jusqu'à la fin de l'année.

