STAGIAIRE ASSISTANT RH (H/F)Groupe Partnaire
Wasquehal (59)CDD
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant RH (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
- + 1 diplôme
Lieux :
- Wasquehal (59)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Groupe Partnaire
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Description du poste
Le Groupe Partnaire, acteur majeur du recrutement depuis 1952, est une entreprise familiale française spécialisée dans les solutions RH : intérim, CDD, CDI, alternance et formation.
Avec plus de 250 agences en France et une présence à l'international, Partnaire accompagne les entreprises dans tous les secteurs d'activité : logistique, industrie, BTP, tertiaire, agroalimentaire, transport, etc.
?? Notre mission : connecter les talents aux entreprises, avec un accompagnement humain et personnalisé
Recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi, tri des candidatures et conduite des pré-qualifications téléphoniques.
Intégration : Préparation de l'arrivée des nouveaux collaborateurs et animation du parcours d'intégration (Onboarding).
Administration du personnel : Aide au suivi des dossiers administratifs (contrats, mutuelle, visites médicales, suivi des congés).
Projets transverses : Participation au développement de notre marque employeur, à l'organisation d'événements internes ou à la mise en place d'actions Qualité de Vie au Travail (QVT).
Avec plus de 250 agences en France et une présence à l'international, Partnaire accompagne les entreprises dans tous les secteurs d'activité : logistique, industrie, BTP, tertiaire, agroalimentaire, transport, etc.
?? Notre mission : connecter les talents aux entreprises, avec un accompagnement humain et personnalisé
Recrutement : Rédaction et diffusion des offres d'emploi, tri des candidatures et conduite des pré-qualifications téléphoniques.
Intégration : Préparation de l'arrivée des nouveaux collaborateurs et animation du parcours d'intégration (Onboarding).
Administration du personnel : Aide au suivi des dossiers administratifs (contrats, mutuelle, visites médicales, suivi des congés).
Projets transverses : Participation au développement de notre marque employeur, à l'organisation d'événements internes ou à la mise en place d'actions Qualité de Vie au Travail (QVT).
Description du profil
Vous suivez actuellement une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 spécialisée en Ressources Humaines ou Droit Social.
Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et une communication orale fluide.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité et votre esprit d'initiative.
Vous maîtrisez les outils informatiques classiques (Pack Office) et êtes à l'aise avec l'apprentissage de nouveaux logiciels.
Informations pratiques
Dynamique, organisé(e), à l'écoute
Sens du service et du contact
Capacité à gérer plusieurs tâches en simultané
Discrétion et respect de la confidentialité
Informations pratiques
Type de contrat : Stage conventionné non rémunéré (pas d'alternance).
Durée : 2 à 4 mois, à pourvoir dès que possible
Lieu : Agence de WASQUEHAL
Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et une communication orale fluide.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité et votre esprit d'initiative.
Vous maîtrisez les outils informatiques classiques (Pack Office) et êtes à l'aise avec l'apprentissage de nouveaux logiciels.
Informations pratiques
Dynamique, organisé(e), à l'écoute
Sens du service et du contact
Capacité à gérer plusieurs tâches en simultané
Discrétion et respect de la confidentialité
Informations pratiques
Type de contrat : Stage conventionné non rémunéré (pas d'alternance).
Durée : 2 à 4 mois, à pourvoir dès que possible
Lieu : Agence de WASQUEHAL
Salaire et avantages
CET+CP
Référence : 57056