Assistant RH H/F - CDIELSAN

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone.Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.

L'Hôpital Clinique Claude Bernard situé à Metz est un établissement de soins quiaccueille plus de 45 000 patients par an et ce sur les filières : Maternité,Cardiologie, Cancérologie), Chirurgies despécialités (orthopédie, chirurgie de la main, ORL, ophtalmologie,stomatologie, chirurgie plastique, esthétique et reconstructrice). Un serviced'Urgences est ouvert 7jours/7, 24h/24

La Clinique Notre Dame, située à Thionville, est une clinique de court séjourpluridisciplinaire qui dispose de 75 lits et places : 60 lits de chirurgie, 15 placesde chirurgie ambulatoire. Elle regroupe 46 médecins spécialistes et une équipede 90 salariés.

Les deux établissements font partie dugroupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr

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Dans le cadre d'un remplacement,nous recherchons 1 Assistant Ressources Humaines H/F en CDI à temps plein.

Vous rejoindrez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines communeaux deux établissements, composée d'un DRH, de deux Référents RH, d'un pôlePaie et d'un pôle Développement RH.

Vous intégrerez le pôle DéveloppementRH et travaillerez en binôme sur les missions suivantes :

Formation

• Déploiement des formations (planification et gestionlogistique des sessions)
• Gestion administrative (inscription, convocation,attestation, facture etc) et saisie dans les différents outils reporting dugroupe Elsan

Gestion des étudiants

• Accueil hebdomadaire des étudiants (présentationde l'établissement en salle de conférence, visite des locaux vestiaire etlingerie, remise des badges)
• Présence aux jobs datings/forums organisés parles instituts de formation en soins infirmiers (IFSI) et les instituts de formationd'aides-soignants (IFAS)
• Gestion administrative des conventions de stageet vérification du bon respect du capacitaire transmis aux écoles
• Organisation des stages d'observation (planninget convention de stage)

Recrutement

• Publication des annonces et tri des candidatures
• Suivi des candidatures transmises auprès des RéférentsRH
• Mise à jour de l'affichage interne des postesvacants

Evènements RH / Marketing RH

• Organisation d'évènements RH autour durecrutement (exemples : afterwork étudiants, job dating, portes ouvertes, campagnerecrutement CAE …) :

- Création de flyer / affiche
- Organisation logistique de l'évènement
- Animation de l'évènement le Jour J

En fonction des besoins, vous pourrez participer à desprojets RH notamment en lien avec l'ouverture de notre nouvel établissementprévu à la fin de l'année 2026, à Maizières-lès-Metz, et qui regroupera les 2établissements de Metz et Thionville.

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Autres informations

• CDI à temps plein
• Horaires : 9h - 16h30 du lundi au vendredi
• Le poste est basé à Metz puis Maizières-lès-Metz à l'ouverturedu nouvel établissement. Entre temps, des déplacements ponctuels peuvent avoirlieu sur le site de Thionville.
• Rémunération brute mensuelle 2400€ (comprenant salairede base, primes établissements, SEGUR 1, prime d'assiduité)
• Un 13ème mois en versé en décembre selon les conditionsen vigueur
• Prise en charge du parking à 100%
• Prise en charge des frais de transport en commun à 80%
• Cafeteria sur place
• Accès à la billetterie CSE

13ème mois