ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES H/F EN ALTERNANCESodiaal

CANDIA, ENTREMONT, VIVA, CANDY'UP, YOPLAIT, NACTALIA, NATURE DE BRETON, FROMAGERIE DE ST FLOUR, RENARD GILLARD, BLAMONT, ...
Sodiaal, 1ère coopérative laitière française, rassemble une communauté de 16 000 éleveurs et de 9 000 collaborateurs. Spécialisée dans les produits laitiers (Candia, Entremont, Yoplait...), Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 61 sites de transformation en France.
Les 1 000 collaborateurs de Sodiaal Union ont pour mission de collecter 4,3 milliards de litres de lait sur 72 départements. Nos équipes accompagnent et conseillent nos 16 000 éleveurs laitiers.
Véritable lien entre l'amont et l'aval, les collaborateurs de Sodiaal Union optimisent les flux et recherchent la meilleure valorisation du lait.
Sodiaal est un groupe handi-accueillant.

Nous recherchons un assistant RH H/F en alternance pour la rentrée 2026 pour notre siège à Paris.
Votre futur challenge parmi nous ?
Intégrer à l'équipe RH de Sodiaal Union, sous la responsabilité de Cynthia, Chargée de Mission RH, vous contribuerez à la gestion des RH pour les 80 collaborateurs du Siège.
Après une période d'intégration, vos missions seront les suivantes :
* Administration du personnel :
- Contribuer à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs : préparation du matériel, suivi administratif des dossiers, participation à l'animation et au suivi du parcours d'intégration
- Organiser et suivre les visites médicales (planification, relances, suivi des échéances)
- Gérer l'administration courante du parc de véhicules : traitement des contraventions, coordination avec les assistantes RH et le gestionnaire de flotte, suivi et transmission des documents administratifs (cartes grises, etc.)
- Apporter un appui quotidien sur les sujets RH : réponse aux demandes courantes et mise à jour des dossiers du personnel
* Développement RH :
- Contribuer à la mise en œuvre administrative du plan de formation : inscriptions, organisation logistique des formations, suivi administratif et mise à jour des tableaux de suivi
- Participer au suivi des indicateurs RH mensuels et à la préparation du bilan annuel RH
- Prendre part à l'amélioration continue des outils et process RH
* Recrutement :
- Participer à l'élaboration et la diffusion des annonces
- Réaliser le tri des candidats
- Effectuer, selon les besoins, des entretiens de préqualification

Vos atouts pour réussir :
De formation bac+3 à bac+5 en Ressources Humaines ou Droit, vous recherchez une alternance de 12 mois au sein d'une société en pleine croissance et souhaitez participer activement à nos missions et projets RH. La formation suivie à l'école permet un rythme de 4 jours en entreprise / 1 jour à l'école.
Vous êtes engagé, motivé et force de proposition, avec une réelle envie d'apprendre et de contribuer activement au développement du service.
Rigoureux et organisé, vous possédez d'excellentes capacités de communication écrite et orale.
Vous maitrisez les outils informatiques (Excel, Powerpoint, Word) et la connaissance d'un logiciel RH et/ou Canva constitue un plus.
Avantages et rémunération :
- Rémunération attractive selon grille conventionnelle
- 13ème mois, prime de participation, intéressement
- Accord de télétravail
- Tickets restaurant (10,60€)
- Prise en charge à hauteur de 50% de l'abonnement transport
- Mutuelle, prévoyance
- Avantages CSE
Localisation : Paris - Porte de Vanves
Chez Sodiaal, nos stagiaires et alternants vivent une expérience qui fait la différence !
Ils attribuent la note de 4,17/5 à leur expérience au sein du Groupe et 88,1 % d'entre eux recommanderaient Sodiaal pour réaliser un stage ou une alternance (résultats de l'enquête Happy Trainees 2026).
Rejoignez‑nous et développez vos compétences au sein de la 1ère coopérative laitière française.