Assistant RH Opérationnel F/HFnac Darty

Groupe leader de la distribution omnicanal, de produits culturels, de loisirs et d'électroménagers en France, Fnac et Darty sont aujourd'hui deux enseignes exceptionnelles, présentant de fortes complémentarités en termes d'offres commerciales, de déploiement géographique, d'expertise et de savoir-faire.

Fnac Darty, c'est plus de 7,4 milliards d'euros de chiffre d'affaires, près de 26 000 collaborateurs et plus de 728 magasins dans le monde.

Avec 19.9 millions de visiteurs uniques mensuels cumulés sur les deux sites commerciaux, et plus de 30 millions de références sur le Marketplace, le groupe est aujourd'hui le 1er acteur digital de la distribution spécialisée en Europe.

Si comme nous, le challenge vous anime et l'univers de la Grande Distribution vous fascine, rejoignez dès maintenant les 26 000 collaborateurs du groupe.

La Fnac Montparnasse recrute son/sa futur(e) Assistant(e) RH en alternance !
Envie de rejoindre une équipe dynamique au cœur d'un magasin emblématique ? La Fnac Montparnasse recherche son/sa prochain(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance.
Rattaché(e) à la Responsable RH et en collaboration avec le/la Chargé(e) RH, vous interviendrez sur un large périmètre RH couvrant environ 220 collaborateurs.

Vos missions :

• Recrutement des alternants et stagiaires : définition des besoins, sourcing, rédaction et diffusion des annonces, pré‑qualifications, suivi d'intégration.
• Administration du personnel pour la population alternants/stagiaires : constitution des dossiers d'embauche, contrats, conventions de stage, coordination avec les écoles et l'OPCO, gestion des courriers divers.
• Communication RH interne & marque employeur : création et mise à jour des supports (newsletter RH, événements internes : semaine du bien‑être, médailles du travail…).
• Accompagnement des managers dans la mise en œuvre opérationnelle des projets RH (plan de formation, coaching, suivi de l'engagement, etc.).
• Pilotage de l'enquête de satisfaction interne.
• Tableaux de bord & reporting RH : suivi des indicateurs sociaux, reporting régulier, mise à jour du site de partage RH.

Cette liste est non exhaustive.
Votre curiosité et votre énergie trouveront toujours à s'exprimer !

✨ Votre profil :

Vous êtes force de proposition, rigoureux(se), autonome et créatif(ve).

Vous avez le sens du service, savez gérer vos priorités et aimez travailler en équipe. Votre aisance relationnelle, votre plume, votre réactivité et votre dynamisme feront toute la différence.

• Maîtrise indispensable du Pack Office.
• Une première expérience en recrutement et une connaissance des dispositifs alternance/stage seraient un vrai plus.
• Etudiant(e) en Master 1 ou 2 RH (Bac+4/5), vous justifiez d'une première expérience (stage) et recherchez une alternance enrichissante.

Rejoignez-nous !
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, varié et formateur ?
Ne cherchez plus : cette alternance est faite pour vous !

Date de début souhaitée : fin août.