Assistant/Assistante Ressources HumainesAvril

SANDERS, leader en nutrition animale et filiale d'Avril, s'affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d'élevage et l'expert de la nutrition animale protéinée française.
Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.

Ce qui nous motive :
Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l'environnement,
Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous,
Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en œuvre,
Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains.

En région, Sanders Bretagne c'est 280 collaborateurs - 6 sites - 1 200 000 tonnes d'aliments.

Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Rejoignez-nous en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines

Au sein de l'équipe RH, vous occuperez un rôle clé dans l'accompagnement des collaborateurs. Véritable relais de proximité, vous interviendrez sur des missions variées alliant gestion administrative, recrutement, développement des compétences et accompagnement RH.

Vos principales missions :

* Assurer la gestion administrative du personnel tout au long du parcours collaborateur : contrats, avenants, dossiers du personnel, visites médicales et éléments variables de paie ;
* Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents : diffusion des offres, présélection des candidatures, gestion de l'intérim et suivi des parcours d'intégration ;
* Contribuer au développement des compétences en assurant le suivi du plan de formation, l'organisation des formations et le renouvellement des habilitations réglementaires ;
* Élaborer et suivre les indicateurs RH, réaliser une veille sociale et juridique et participer à l'amélioration continue des processus RH ;
* Animer les outils et supports de communication RH afin de renforcer l'information, l'intégration et l'expérience collaborateur.

Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des projets et des besoins du service.

Pourquoi vous ?

Titulaire d'une formation Bac +3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire ?

Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre discrétion, vous appréciez également le travail en équipe et les relations humaines ?

Curieux(se) et dynamique, vous aimez jongler entre plusieurs sujets et être au cœur de la vie de l'entreprise ?

Vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre, alors n'hésitez plus à postuler et rejoignez notre équipe.

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Pourquoi choisir Sanders ?

Chez Sanders :

* Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre
* Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
* Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.

Vos avantages :

- 13ème mois, prime vacances, ticket restaurant, intéressement/participation avec abondement de l'employeur, mutuelle, œuvres sociales…