Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant comptable (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 2 diplômes
Compétences :
- Cegid
- EBP
- Sage
- Logiciels comptables
- écriture comptable
Lieux :
- Bonneville (74)
Conditions :
- CDI
- 24 000 € - 28 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : NEXTGEN RH
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !
Description du poste
Notre client est une entreprise familiale indépendante qui s'appuie sur plus de six décennies d'expertise et des valeurs humaines fortes. Ancrée dans le Sud-Ouest de la France, elle dispose également d'une agence en Haute-Savoie.
Dans le cadre de son développement, pour le début d'année 2026 elle recrute un(e) :
Assistant(e) comptable (H/F)
CDI- Bonneville (74) - 24/28k€
Vos missions principales :
Rattaché(e) au service comptable du siège, l'assistant(e) comptable assure, au sein de l'agence locale, les opérations comptables courantes et le suivi administratif de la gestion financière.
Saisir et contrôler les pièces comptables locales (factures fournisseurs, notes de frais, règlements, etc.)
Assurer le classement et l'envoi des pièces au service comptable du siège
Effectuer les rapprochements bancaires de l'agence
Suivre les règlements fournisseurs et clients en lien avec le siège
Participer au suivi administratif des chantiers (bons de commande, factures, situations de travaux, etc.)
Contribuer à la préparation des éléments de reporting pour le service comptable central
Être le relai local pour toute question comptable ou administrative
Des missions complémentaires pourront venir enrichir votre poste au fil du temps, selon votre montée en compétence.
Avantages
Intégration au sein d'un groupe reconnu dans le bâtiment
Encadrement et accompagnement par le service comptable du siège
Mutuelle, tickets restaurant, avantages groupe, etc.,
Description du profil
Formation
Bac +2 en comptabilité, gestion ou équivalent (type BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA…)
Compétences techniques
Bonne connaissance des principes comptables de base
Maîtrise d'un logiciel de comptabilité (Sage, Cegid, EBP, etc.)
Aisance avec le pack Office, notamment Excel
Une première expérience dans le secteur du BTP ou d'une agence multi-sites serait un plus
Ouvert aux profils junior
Qualités personnelles
Autonomie et sens des responsabilités (poste seul en agence)
Rigueur et méthode dans le traitement des données
Bon relationnel et sens du service (échanges réguliers avec le siège et les équipes locales)
Discrétion et respect de la confidentialité
Processus de recrutement
NEXTGEN RH, cabinet de chasse et de recrutement multi-spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers un suivi personnalisé.
Un interlocuteur dédié vous suit tout au long des étapes suivantes :
1/ Échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement
2/ Entretien avec le consultant en charge du poste
3/ Entretien client

