ALTERNANCE - Assistant(e) chef de projet finance H/FCrédit Agricole

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation.Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Travailler à la Finances Groupe (FIG) de Crédit Agricole SA, pourquoi pas !

Nous rejoindre c'est contribuer au pilotage des équilibres financiers et durables du Groupe. C'est travailler au service de nos clients et de la société, en lien avec les filiales et les Caisses régionales et en étroite collaboration avec les autres fonctions supports.
Vous rejoindrez le Département Epargne, Crédit et Carbone qui a pour missions de piloter les projets des équipes métier ci-dessous sur des activités riches et variées :

• Métier « Pilotage, Reporting et Opérations » : qui couvre de multiples fonctions au sein de l'organe central CASA : epargne centralisée, refinancements et garanties, crédits réglementés, comptabilisation des opérations, reportings réglementaires épargne et crédits, pilotage des actifs passifs durables et plus récemment la supervision des sous-traitances
• Métier « Pilotage Carbone » qui assure le pilotage des cibles de réduction de l'empreinte carbone du Groupe, le calcul des empreintes et le processus budgétaire dans le but de sécuriser l'atteinte des objectifs fixés.

L'équipe Epargne, Crédit et Carbone est composée de 25 personnes (internes et externes) dont l'activité consiste à :

1. Piloter les projets du Groupe liés :
   • À la stratégie RSE (ex : outils de pilotage financier des trajectoires Net Zéro Carbone et des Actifs/Passifs durables),
   • À la déclinaison des orientations stratégiques (ex : pilotage de la liquidité intraday, pilotage de la sous-traitance projet CASA vers CACIB….),
   • À l'amélioration opérationnelle (ex : digitalisation des process de refinancement CDC/BEI et garanties FEI, automatisation de reporting et tableaux de bord ),
   • Aux évolutions sur les applications du métier.
2. Identifier et prioriser les besoins métier en vue d'établir et de piloter le plan projet annuel (contenu fonctionnel, solutions et budget IT, ressources, planning, gouvernance).
3. Organiser et coordonner les travaux avec les équipes métier, projet et IT sur toutes les phases (de la collecte des besoins jusqu'à la conduite du changement auprès des utilisateurs).
4. Animer les comités de projet / pilotage.

Vous intègrerez des équipes agiles, sachant faire preuve d'initiatives, ayant le goût des chiffres et du challenge, dans un environnement en mouvement permanent.

Votre mission si vous l'acceptez : 

Vos missions seront d'aider l'équipe sur les tâches de maîtrise d'ouvrage à la fois sur les projets de transformation du périmètre et sur la maintenance évolutive et corrective des applications métier :

• Rédaction d'expression de besoins
• Rédaction de dictionnaire/modèle de données
• Travaux d'étude et d'analyse
• Recette métier
• Accompagner les utilisateurs dans l'appropriation des nouvelles fonctionnalités
• Participer à l'animation des point d'équipe et aux autres initiatives du projet humain

Lors de votre candidature, nous vous remercions de bien préciser votre rythme et le type de contrat d'alternance.