Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant Back Office Ressources Humaines et Paie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 10 ans
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Pantin (93)
Conditions :
- Intérim
- 40 000 € - 45 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : GROUPE ACTUAL
Actual Paris Banque Assurance recherche un Analyste Paie h/f pour rejoindre une équipe RH dans le cadre d'une mission temporaire liée à un accroissement d'activité.
Description du poste
Pantin (93) | Mission à partir du 1er septembre 2026 | 39h/semaine
Vos missions
Dans le cadre de dispositifs de départ et de gestion des dossiers salariés, vous serez notamment amené(e) à :
- Déterminer les dates d'ancienneté ;
- Calculer les différentes indemnités de départ et allocations de reclassement ;
- Appliquer les règles légales et conventionnelles en matière de paie ;
- Gérer l'enregistrement des éléments dans le système de paie ;
- Établir les soldes de tout compte ;
- Préparer les attestations France Travail et certificats de travail ;
- Participer aux opérations de contrôle de la paie ;
- Assurer l'archivage et le suivi des dossiers.
Vos missions
Dans le cadre de dispositifs de départ et de gestion des dossiers salariés, vous serez notamment amené(e) à :
- Déterminer les dates d'ancienneté ;
- Calculer les différentes indemnités de départ et allocations de reclassement ;
- Appliquer les règles légales et conventionnelles en matière de paie ;
- Gérer l'enregistrement des éléments dans le système de paie ;
- Établir les soldes de tout compte ;
- Préparer les attestations France Travail et certificats de travail ;
- Participer aux opérations de contrôle de la paie ;
- Assurer l'archivage et le suivi des dossiers.
Description du profil
Vous êtes titulaire d'un Bac minimum et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en paie, dont 6 mois minimum sur un poste d'analyste paie.
Une expérience dans les domaines suivants est indispensable :
- Licenciements et ruptures conventionnelles ;
- Calcul des dates d'ancienneté ;
- Calcul des indemnités légales et indemnités de départ ;
- Allocations de reclassement ;
- Gestion des entrées et sorties de personnel ;
- Maîtrise des règles et procédures de paie.
Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé, notamment les tableaux croisés dynamiques, recherches V/X et fonctions avancées.
Conditions
- Contrat : mission d'intérim de 2 mois, renouvelable ;
- Démarrage : 1er septembre 2026 ;
- Durée initiale : jusqu'au 31 octobre 2026, avec possibilité de prolongation jusqu'au 31 décembre 2026 ;
- Rémunération : 20 EUR brut/heure, selon profil et expérience ;
- Temps de travail : 39 heures par semaine ;
- Statut : non-cadre ;
- Localisation : Pantin (93).
Une nouvelle période de mission pourra également être envisagée à compter du 2 mai 2027.
Salaire et avantages
PRIMES FIN DE MISSION
Référence : RE1163038A386278

