Critères de l'offre
L'entreprise : OPEN
Plus de 1000 nouveaux collaborateurs en 2022 ! Pourquoi pas vous ?
#1000ByOpen
Avec 4000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 336 M€ en 2021, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l'international au Luxembourg et en Roumanie.
Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d'information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s'appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions.
Open inscrit sa raison d'être dans une logique d'avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation pour un monde respectueux des valeurs humaines et environnementales » en cohérence avec ses valeurs d'entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement.
Rejoindre les équipes Open, c'est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain.
Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence !
Et vous, qu'attendez-vous pour être Open ?
Description du poste
Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ?
Sur le marché Toulousain nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l'énergie.
La Business Unit Open Sud-Ouest c'est 200 collaborateurs qui interviennent en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux ou au sein de notre centre de services, avec une politique de télétravail flexible (jusqu'à 3 jours par semaine).
Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l'assistance à Maitrise d'Ouvrage, de l'expertise Data.
Venez renforcer nos équipes !
Au sein de notre CDS spécialisé dans la Data au niveau du groupe OPEN, nous recherchons un Architecte Data (H/F)
Ce Qui Vous Attend :
Apporter une expertise technique aux clients :
• Collaborer avec les Consultants Stratégie & Transformation Digitale dans le cadre de la transformation digitale des entreprises
• Éclairer les clients sur les évolutions d'architecture nécessaires pour accompagner la transformation de leurs métiers
• Animer des projets conduisant au choix des solutions d'architecture
• Réaliser des entretiens métiers afin de comprendre leurs enjeux spécifiques et leur maturité technologique
• Élaborer les bonnes pratiques de développement et d'administration
Construire l'environnement technologique et l'architecture Data & IA :
• Permettre la mise en œuvre des solutions associées aux différents cas d'usage métiers identifiés
• Choisir l'architecture destinée à accueillir l'ensemble des données de l'entreprise
• Veiller à la compatibilité des différents systèmes et réseaux pour l'intégration dans l'environnement SI
• Rechercher des pistes d'optimisation et les mettre en œuvre
• Assurer la relation avec les équipes clientes en qualité de référent technique
Anticiper l'industrialisation d'un MVP :
• Conseiller et accompagner les Consultants Data & IA dans le choix des langages de programmation
• Anticiper le choix de l'architecture cible en fonction de l'environnement technique du client
• Garantir la compatibilité technique du produit développé avec l'existant
• Superviser le développement de la solution finale
• Animer des ateliers de Design Thinking : aider les clients à faire émerger et prioriser les cas d'usages Data
Maintenir une veille permanente sur les outils et frameworks liés à l'IA et Big Data
Activités transverses :
• Participer à l'évolution de l'expertise Data & IA
• Contribuer à la vie de mon entité en fonction de mes appétences
• Participer aux avant-ventes
• Manager des collaborateurs data (Data Analyst, Data Engineer...)
La personne que nous recherchons :
- Vous avez une expérience significative sur des postes d'architecture dans des environnements Data.
- Vous êtes familiarisés aux sujets de Big Data, de Data Visualisation et d'IA
- Pédagogue, vous êtes en mesure de créer une véritable relation partenariale avec les clients que vous pouvez accompagner.
Ce Que Nous Proposons Chez OPEN
✔ Des valeurs d'entreprise fortes, une équipe bienveillante et une bonne ambiance ;
✔ Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un premier échange RH d'1 heure pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre, un deuxième échange avec votre futur Manager
✔ Un management de proximité : un manager à l'écoute et un Chargé Ressources Humaines dédié qui vous accompagnent tout au long de votre carrière chez OPEN ;
✔ L'évolution de votre employabilité et de votre carrière :
✔ Des formations externes et internes,
✔ La possibilité d'intégrer une Practice ou une Squad, c'est-à-dire des communautés d'experts et de talents pour grâce auxquelles vous pourrez participer à la dynamique de l'entreprise autour de technologies émergentes,
✔ Une évolution salariale cohérente et juste, gérée chaque année à travers des comités management structurés.
Mettons vos ambitions et nos enjeux en commun et venez nous rencontrer !
CODE REC : LMO23690
Qu'attendez-vous pour être Open ?
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : R12747