Généraliste en Ressources Humaines (h/f)

Le 12 novembre

Critères de l'offre

  • Appui en Ressources Humaines (H/F)
  • Paris (75)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Ressources humaines , SIRH
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Bac+5

L'entreprise : LHH Recruitment Solutions

LHH est une entreprise de conseil en recrutement et en transition de carrière qui offre des services adaptés aux besoins de chaque individu ou entreprise. Nous aidons les individus à découvrir leur véritable potentiel et à trouver des opportunités de carrière qui leur conviennent le mieux, tandis que les entreprises bénéficient de notre expertise pour recruter les meilleurs talents et optimiser les performances de leurs employés.

Nous cherchons à diversifier nos canaux de prospections candidats, c'est pourquoi nous souhaiterions avoir la possiblité de publier des offres d'emploi directement sur le site de l'Agefiph.

Description du poste

Votre mission



LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour accompagner la croissance d'un Groupe International de Retail, situé dans Paris :



Un/Une Généraliste Ressources Humaines h/f

Ce poste est à pourvoir en CDI.
L'anglais est impératif à l'oral comme à l'écrit (niveau B2).


Vous êtes rattaché(e) à la Responsable RH et vos missions principales sont les suivantes :

  • Accompagner et conseiller les équipes opérationnelles en magasins et les équipes du siège dont vous avez la charge, dans la gestion courante des ressources humaines


  • S'assurer de la bonne application de l'ensemble des politiques et outils RH par le biais d'audits RH et de visites régulières des magasins de votre zone.

Communiquer les informations et prodiguer les formations nécessaires
  • Participer à la définition de l'organisation des magasins dont vous avez la charge, établir les besoins en recrutement des magasins et participer à l'établissement d'un calendrier de recrutement précis

  • Identifier les besoins en matière de formation et participer au suivi du plan de formation

  • Coordonner les processus d'évaluation et de promotion

  • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies qui maximiseront l'engagement et la motivation des salariés

  • Être le principal point de contact pour les problèmes complexes de relations avec les employés

  • Traiter les cas disciplinaires, en collaboration avec les départements et partenaires adéquats

  • Assurer des relations harmonieuses avec les représentants du personnel et les institutions externes (Inspection du travail, Médecin du travail, etc.)

  • Contribuer à la gestion et à l'exactitude des données dans le SIRH






Votre profil


Profil recherché :

Vous avez une formation Bac+5 minimum en ressources humaines ou en gestion des entreprises.
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire, idéalement dans le retail.
Vous avez déjà travaillé dans un environnement international.
L'anglais est indispensable pour ce poste.
Vous avez une bonne capacité d'écoute et de communication, pour établir des relations de confiance, à tous les niveaux de l'entreprise.
Vous savez vous rendre disponible pour répondre aux demandes des managers et des salariés.
Vous avez un grand sens de l'organisation, vous êtes flexible, résilient(e).
Vous êtes partant(e) pour des déplacements, dans nos magasins situés en France.
Une bonne maîtrise du pack office est requise.
Vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information RH.


Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas…postulez !
Pour faire la différence : ***********





A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".
A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.



Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 18165041


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