CDI- Animateur Qualité H/F- Tannerie de Vivoin

Le 20 novembre

Critères de l'offre

  • Animateur qualité (H/F)
  • Vivoin (72)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Industries Textile, Habillement et Cuir
  • Niveau d'études : Bac+2

L'entreprise : Hermès

Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie plus de 17 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.

Description du poste

La tannerie de Vivoin, au sein de laquelle nous recrutons notre animateur qualité, est spécialisée dans les cuirs exotiques (crocodile, lézard). Située près du Mans dans la Sarthe, elle regroupe près de 140 salariés.

Les objectifs et enjeux:

L'animateur Qualité assure, sous la responsabilité du responsable de secteur, le
déploiement et l'animation de la démarche qualité au sein de l'atelier.
Il met en place l'ensemble des outils qualité en collaboration avec les artisans, assure la
formation nécessaire. Il vérifie l'application et le respect de ces outils.
Il contribue à l'atteinte des objectifs qualité du secteur et à la résolution des problèmes
rencontrés.

Responsabilités / Missions
- Participe au sein de l'atelier à la sensibilisation et à la formation des artisans aux exigences
clients,
- Met en place dans son périmètre les outils élaborés au niveau de la tannerie pour la
gestion de la qualité : modes opératoires, fiche de suivi, fiche de contrôle, etc.
- Assure que les informations et supports nécessaires à l'atteinte des objectifs qualité sont
disponibles à chaque poste et actualisés selon le besoin ; est à ce titre le garant de la mise
en place de la documentation qualité nécessaire (GED),
- Veille tout au long du process à la conformité des peaux aux exigences client. En cas de
non-conformité, s'assure que les écarts sont pris en compte et que les actions correctives
sont réalisées,
- Assure, au travers d'audits terrains, que les recettes, modes opératoires, bonnes
pratiques sont bien appliquées et respectées ; le cas échéant, il propose des actions
d'amélioration des outils en place,
- Participe, avec l'ensemble des acteurs de la tannerie, aux groupes de résolution de
problème ; prend en charge pour son secteur les analyses, vérifications et actions
correctives à mettre en oeuvre.
- Contribue à l'identification des indicateurs qualité de l'atelier et assure ensuite leur mise
à jour et diffusion auprès des équipes.

Compétences / Profil :
Formation en qualité/performances industrielles
Niveau Bac +2
Rigueur, Méthodologie et Organisation
Capable de travailler en autonomie tout en collaborant avec les différents services
(artisans, managers, supports techniques)
Agilité
Bon relationnel car nécessaire de travailler en lien avec les équipes
Appétences vis-à-vis du milieu de la production, de la technique et du terrain
Maîtrise des outils qualité : statistiques, mesure, méthode de résolution de problèmes
(MRP)
Aptitude à se conformer aux objectifs de la production
Méthode
Sens de la pédagogie, capacités rédactionnelles et de communication
La connaissance du métier et de la matière, en particulier l'aval serait un plus

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 24461182


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