Administrateur/trice Data Système Information Médicale (H/F)ELSAN

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone.Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.

Contexte de la mission

Le groupe ELSAN, groupeleader de l'hospitalisation privée en France, est un acteur de référence del'offre de soins. Présents dans toutes les régions de l'hexagone, les 28.000collaborateurs et 7.500 médecins exerçant au sein des 212 établissements duGroupe soignent plus de 5 M de patients par an.

Au sein de la Direction del'Information médicale groupe et de l'équipe Data Système, dans le cadre dumaintien en conditions opérationnelles (MCO) et de l'évolution desinfrastructures Data du pôle DSIM du groupe Elsan, l'Administrateur/triceData Système interviendra sur les environnements serveurs, les basesde données, les conteneurs applicatifs et les chaînes d'intégration continue.

Il assurera le monitoring, la stabilité,la performance et la sécurité des plateformes Data, tout en accompagnant leséquipes Exploitation et Développement, en lien avec les différentes équipes dela DSI Elsan et les hébergeurs.

Objectifs de la mission

· Garantir la fiabilité et la sécurité desinfrastructures et applications Data.

· Assurer la continuité de service desenvironnements Linux, Docker et PostgreSQL.

· Mettre en œuvre des processusautomatisés de déploiement et de supervision.

· Optimiser les performances systèmes etBDD.

· Servir de point de contact techniqueentre la DSI, les hébergeurs et les équipes internes.

Périmètre d'intervention

1. Infrastructure DSIM

· Participer aux évolutions etdéploiements des différentes infrastructures et plateformes DSIM.

· Administration des VM Linux DSIM : Misesà jour régulières (sécurité, kernel) ; Montées de versions; Gestion etsupervision des backups (intégrité, restauration, conformité).

· Suivi et optimisation du stockage :monitoring, gestion proactive, allocation.

· Supervision et administration desenvironnements serveurs (CPU, RAM, disques, réseau).

· Documentation et évolutions del'architecture/plan réseau.

2. Base de données (Rôle DBA) DSIM

· Réaliser des analyses statistiques desbases de données DSIM.

· Optimiser le paramétrage PostgreSQL(configuration serveurs, performances, indexation, mémoire, requêtes).

· Identifier et corriger les requêteslentes.

· Participer aux mises à jour majeures etassurer leur validation avant mise en production.

· Mettre en place des stratégies desauvegarde et restauration cohérentes avec les besoins de l'exploitation.

3. Applicatif / Conteneurisation DSIM

· Création et maintien à jour des imagesDocker (Dev, Prod, CI), y compris les mises à jour mineures et corrections deCVE.

· Gestion et mise à jour des définitionsde stacks Docker Compose.

· Surveillance et déploiement des imagesde production sur les serveurs via Kubernetes.

· Création, mise à jour et optimisationdes pipelines CI/CD (GitHub/Gitea Actions).

· Surveillance et supervision descontainers en production.

· Centralisation et traitement des logsapplicatives (Elastic Stack, Loki, Grafana…).

· Test et mise en production des mises àjour majeures (PostgreSQL, Superset, Prefect…).

· Connexion Keycloak / AD Care(authentification et gestion des accès).

4. Communication et coordination

· Être le contact privilégié avec la DSIet les hébergeurs pour le suivi technique, la gestion des incidents et lesévolutions d'infrastructure.

· Participer aux revues techniques etcomités de pilotage liés aux plateformes Data.

· Rédiger et maintenir la documentationtechnique (architecture, procédures, plans de reprise).

5. Accompagnement de l'équipeExploitation DSIM

· Aider à l'installation et ausuivi/monitoring des applicatifs DSIM.

· Assurer le suivi des mises à jour desapplicatifs DSIM.

· Surveiller le stockage lié à leursopérations.

· Vérifier la conformité des backups etvalider leur bon fonctionnement.

· Optimiser les flows et déploiementsPrefect et contribuer à l'amélioration de leurs performances.

Compétences requises

Techniques :

· Administration Linux (Debian, Ubuntu).

· Maîtrise de Kubernetes, Docker, DockerCompose, CI/CD (GitHub/Gitea Actions).

· Très Bonne connaissance des bases dedonnées PostgreSQL (administration, tuning, sauvegardes, langage PL/SQL).

· Expérience en supervision /observabilité (Prometheus, Grafana, Loki, Zabbix, ELK).

· Connaissances en sécurité système etconteneurs (CVE, durcissement, secrets).

· Maîtrise des concepts Keycloak / AD /OAuth2 / OpenID Connect.

· Notions d'automatisation (Prefect,Jenkins, Bash, etc.).

· Notions de développement (Python).

Fonctionnelles et comportementales :

· Rigueur, méthode, organisation,autonomie et sens de la responsabilité.

· Capacité d'analyses.

· Capacité à documenter et à transférer lesconnaissances.

· Esprit collaboratif, qualitésrelationnelles et sens de l'écoute.

· Force de proposition pour l'améliorationcontinue des processus et outils.

Vos interactions et relations de travail

· En interne : Responsable Data Système Information Médicale. ServiceInformation Médicale. Service Performances, RH, EHA, référents métiergroupe, DSI, Cliniques.

· En externe : Editeurs/Prestataires, Hébergeurs

Informations complémentaires :

· Poste en CDI à pourvoir dès que possible;

· Statut cadre (Syntec) ;

· Localisation : Bordeaux

· Flex office : 2 jours télétravail/ 3jours bureau ;

· Mutuelle 100% prise en charge parl'employeur ;

· Tickets restaurant 13.00€ (50/50) ;

· Remboursement transport (50%) ;

· Accès à l'offre de sport Wellpass ;

· Accès aux offres du comité d'entreprise (CSE)