CDD - Chargée d'Achats Matières Premières (H/F)Hermès
Critères de l'offre
Métiers :
- Acheteur Matières Premières (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industries Textile, Habillement et Cuir
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Compétences :
- Italien
Lieux :
- Pantin (93)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Hermès
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans 293 magasins dans 45 pays.
Chez Hermès, plus de 25 000 collaborateurs dont 15 550 en France, s'emploient à faire « du beau dans du beau » dans un cadre harmonieux, respectueux de l'environnement. L'entreprise est ouverte à de multiples profils et porte une attention particulière à l'inclusion des personnes en situation de handicap, avec un taux d'emploi direct de 7,12% en France en 2023. Hermès s'attache à rechercher des femmes et des hommes dotés d'un esprit de curiosité, du sens de l'équipe, d'une exigence de qualité. Un management basé sur la confiance donnée à chacun, qui entretient un esprit collectif et un apprentissage permanent.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !
Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap :
https://finance.hermes.com/fr/hermes-poursuit-son-engagement-en-faveur-de-linclusion-des-personnes-en-situation-de-handicap/
Description du poste
Au sein de l'organigramme général d'Hermès Chaussures, le Chargé(e) de Performances et Reporting Achats dépend du Responsable Achats Matières Premières Chaussures.
Contexte du poste :
Le périmètre d'intervention du poste concerne l'ensemble des matières premières : Pièces Métalliques, Cuirs, Textiles et Composants. Dans ces missions, le Chargé(e) de Performances et Reporting Achats sera amené à travailler au sein d'une équipe constituée d'acheteurs et de coordinateurs compliance, en interaction avec différents services de la direction industrielle de la chaussure et avec des équipes transverses Métiers.
Missions principales :
La finalité de la mission du Chargé(e) de Performances et Reporting Achats, est l'analyse et le reporting à destination de la direction des achats, à travers plusieurs axes :
1. La coordination des performances fournisseurs (KPIs) et suivi des prix
- Piloter et animer (coordination, réunions et présentations) l'évaluation de la performance 360° des fournisseurs, en collaboration avec les différentes entités internes (industrialisation, supply chain, qualité, développement)
- Suivi des matières et composants périphériques, et notamment l'évolution des prix des composants textiles ;
- Mise à jour et suivi des outils structurants pour les prescrits ;
- Animation de projets spécifiques, tels que l'analyse des prix et leur décomposition ;
- Support dans le suivi des prix ainsi que des éléments contractuels et réglementaires (Capacité, MOQ, LT, Filières, RDUE), visant à garantir la disponibilité, la fiabilité et la cohérence des informations.
2. Support à la coordination des actions de suivi des audits
Définition, mise en œuvre et pilotage d'un plan d'actions coordonné visant à traiter l'ensemble des recommandations issues de précédents audits, relatif aux fonctions achats du Métier, en assurant le suivi de leur avancement et la coordination des différentes parties prenantes concernées.
3. Support aux projets transverses du Métier
- Coordination et accompagnement des projets stratégiques de structuration du Métier (PLM, OPH, etc.), se traduisant par l'adaptation des processus internes relatifs aux achats matières, la formation des équipes concernées, ainsi que la mise en place et/ou la pérennisation de nos outils de reporting matières ;
- Contribution à l'exercice PIC et configuration des projets MOA ;
- Appui ponctuel sur les projets de structuration de la matière première (matériauthèque, par exemple), ainsi que sur l'organisation de réunions CODIR mensuelles ;
- Suivi, coordination et production des documents et reportings associés à ces projets ;
Profil
- BAC+5, formation type ingénieur / école de commerce
- Bénéficier d'une première expérience réussie en achats
- Grande appétence pour les chiffres et aisance avec les outils informatiques, en particulier Excel et Power BI
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Autonomie, curiosité et force de proposition
- Capacité à travailler en transverse et aisance relationnelle
- Rigueur et sens du détail
- Appétence/connaissance des process cuirs, textiles ou pièces métalliques
- La maitrise de l'italien est un plus