Critères de l'offre
Métiers :
- Acheteur IT (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Industries Textile, Habillement et Cuir
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Fournisseurs
- Contractualisation
Lieux :
- Pantin (93)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Hermès
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante.
Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable.
L'entreprise pérennise la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des femmes, des hommes et de la nature. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans 293 magasins dans 45 pays.
Chez Hermès, plus de 25 000 collaborateurs dont 15 550 en France, s'emploient à faire « du beau dans du beau » dans un cadre harmonieux, respectueux de l'environnement. L'entreprise est ouverte à de multiples profils et porte une attention particulière à l'inclusion des personnes en situation de handicap, avec un taux d'emploi direct de 7,12% en France en 2023. Hermès s'attache à rechercher des femmes et des hommes dotés d'un esprit de curiosité, du sens de l'équipe, d'une exigence de qualité. Un management basé sur la confiance donnée à chacun, qui entretient un esprit collectif et un apprentissage permanent.
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion. Rejoignez l'aventure humaine Hermès !
Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap :
https://finance.hermes.com/fr/hermes-poursuit-son-engagement-en-faveur-de-linclusion-des-personnes-en-situation-de-handicap/
Description du poste
Missions :
Rattaché au responsable de l'équipe Achats IT, vous aurez pour mission de :
- Contribuer à la stratégie d'achats sur plusieurs catégories et s'assurer de sa mise en œuvre.
- Contribuer à la réalisation et au reporting des indicateurs Achats.
- Apporter et maintenir une connaissance du marché fournisseurs. Identifier les risques et opportunités qui leurs sont liés.
- Organiser et gérer des consultations et appel d'offres, mener les négociations auprès des fournisseurs et élaborer le contrat si nécessaire en coordination avec les prescripteurs et la Direction Juridique.
- Travailler à la cartographie des risques et à la mise en œuvre de ses plans d'actions.
- Être force de proposition en participant à la mise du jour du suivi de la performance fournisseur.
- Proposer aux Directions concernées les pistes d'optimisation et rechercher les leviers d'économies sur les achats IT.
- S'assurer de la bonne exécution des contrats par les fournisseurs et implémenter des axes de progrès.
- Faire bénéficier de vos compétences et votre expérience à l'ensemble des prescripteurs :
- Support et conseil opérationnel sur les outils mis en place.
- Recherche des fournisseurs potentiels, accompagnement dans la rédaction du cahier des charges et des documents de consultation, négociation, contractualisation.
- Mettre au point des outils communs (dossier d'appel d'offres, grilles d'évaluation, analyse des marchés, ...).
- Proposer et accompagner la mise en place de bonnes pratiques achats.
- Favoriser le développement d'actions de développement durable.
- Maintenir un état d'esprit de partenariat à long terme et de respect auprès des fournisseurs.
Profil:
Vous avez une formation Bac + 5, école d'Ingénieurs / Commerce ou universitaire et vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 6 ans sur un poste similaire d'achats IT avec une double compétences logiciel/prestations IT.
Vous avez par ailleurs :
- Une capacité importante à être autonome et à représenter les Achats en interne/ externe.
- Très bon relationnel, aptitudes à influencer positivement l'organisation pour atteindre les objectifs, à expliquer le process Achats dans un esprit de service.
- Capacité d'adaptation : culture d'entreprise / diplomatie, souplesse, sens de l'écoute.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Curiosité, force de proposition et bonne capacité à négocier
- Forte capacité d'analyse et de synthèse
- Anglais courant
- Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel, PowerPoint

