CDI - Acheteur direct - Métier chaussure (H/F)
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Critères de l'offre
L'entreprise : Hermès
Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie plus de 17 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.
Description du poste
Organisation / Contexte
Le métier de la Chaussure représente l'un des 16 métiers d'Hermès. La fabrication des collections est confiée à des partenaires industriels. La distribution des produits s'effectue à travers un réseau captif de magasins à l'enseigne Hermès, succursales et concessionnaires situés dans trois zones géographiques (Europe, Asie et Amériques).
Au sein de l'organigramme général d'Hermès Femme, l'acheteur façon chaussures est basé à Pantin et rapporte au responsable achat façon.
Hermès, fidèle à ses valeurs d'excellence, entretient avec ses fournisseurs une relation de partenariat exigeant, durable et responsable. Les acheteurs, qui animent au quotidien ce lien incarnent cet état d'esprit, et agissent avec le souci de la qualité sur le long terme, à la fois au niveau des produits et de leurs composants, et en termes de fabrication de ces derniers, qui se doit d'être responsable d'un point de vue social et environnemental.
Le métier Chaussures est un métier en forte croissance et requiert de tous ses fabricants et sous-traitants qu'ils soient conformes aux législations et aux standards de la Maison Hermès.
Mission clé
L'acheteur façon est chargé de piloter l'ensemble du parc de fabricants de son périmètre. Il est garant de la performance des fabricants en lien avec le besoin interne de la Direction Chaussures, de la gestion des prix. En interne, il participe à l'amélioration continue du process achat.
Le portefeuille de produits est majoritairement composé de produits dits de " collection " avec un cycle de vie court (TTM
Les fournisseurs sont localisés en Italie et en Espagne, des déplacements occasionnels sont à prévoir en Italie.
En tant qu'acheteur façon chaussure, vos principales missions s'articulent autour de 3 axes :
Gestion opérationnelle des achats
Garantir la définition des prix dans le respect du planning et de la marge du métier
Pour chaque phase de collection, récolter le besoin auprès de l'équipe développement et industrialisation, effectuer les demandes de prix auprès des fabricants
Participer aux négociations avec les fabricants
Analyser les offres et s'assurer de leur cohérence tant d'un point de vue technique que vis-à-vis de la Target collection
Effectuer une veille du marché
Gestion du panel fabricants
Etre garant du panel de fabricants et participer au pilotage de la performance de ceux-ci d'un point de vue prix, capacité, délai, écosystème de production et savoir-faire
Suivre et animer l'ensemble des indicateurs achat
Stratégie d'achat durable et amélioration continue
Participer à la définition de la roadmap achat durable du métier et la déployer avec l'ensemble des fabricants de son périmètre
Participer aux différents projets d'amélioration continue des process achats et gestion des prix au sein du métier chaussures
Profil recherché
Formation Bac+5, de type école de commerce ou ingénieur, spécialisation achats (MAI Bordeaux, DESMA Grenoble)
4 années d'expérience en tant qu'acheteur, autonomie dans la gestion d'un portefeuille achats et fournisseurs.
Italien : courant ou bon niveau serait très apprécié
Sensibilité pour l'univers de la fabrication (organisation, culture)
Parfaite maitrise des outils informatiques (Excel, tableaux de bord) -
Traits de personnalité : Esprit d'analyse et de synthèse, appétence pour les chiffres - Excellent relationnel et sens de l'écoute - Organisé, rigoureux, sens du détail - Capacité à travailler en autonomie, prise d'initiative
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez l'aventure humaine d'HermèsCréateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.
Le métier de la Chaussure représente l'un des 16 métiers d'Hermès. La fabrication des collections est confiée à des partenaires industriels. La distribution des produits s'effectue à travers un réseau captif de magasins à l'enseigne Hermès, succursales et concessionnaires situés dans trois zones géographiques (Europe, Asie et Amériques).
Au sein de l'organigramme général d'Hermès Femme, l'acheteur façon chaussures est basé à Pantin et rapporte au responsable achat façon.
Hermès, fidèle à ses valeurs d'excellence, entretient avec ses fournisseurs une relation de partenariat exigeant, durable et responsable. Les acheteurs, qui animent au quotidien ce lien incarnent cet état d'esprit, et agissent avec le souci de la qualité sur le long terme, à la fois au niveau des produits et de leurs composants, et en termes de fabrication de ces derniers, qui se doit d'être responsable d'un point de vue social et environnemental.
Le métier Chaussures est un métier en forte croissance et requiert de tous ses fabricants et sous-traitants qu'ils soient conformes aux législations et aux standards de la Maison Hermès.
Mission clé
L'acheteur façon est chargé de piloter l'ensemble du parc de fabricants de son périmètre. Il est garant de la performance des fabricants en lien avec le besoin interne de la Direction Chaussures, de la gestion des prix. En interne, il participe à l'amélioration continue du process achat.
Le portefeuille de produits est majoritairement composé de produits dits de " collection " avec un cycle de vie court (TTM
Les fournisseurs sont localisés en Italie et en Espagne, des déplacements occasionnels sont à prévoir en Italie.
En tant qu'acheteur façon chaussure, vos principales missions s'articulent autour de 3 axes :
Gestion opérationnelle des achats
Garantir la définition des prix dans le respect du planning et de la marge du métier
Pour chaque phase de collection, récolter le besoin auprès de l'équipe développement et industrialisation, effectuer les demandes de prix auprès des fabricants
Participer aux négociations avec les fabricants
Analyser les offres et s'assurer de leur cohérence tant d'un point de vue technique que vis-à-vis de la Target collection
Effectuer une veille du marché
Gestion du panel fabricants
Etre garant du panel de fabricants et participer au pilotage de la performance de ceux-ci d'un point de vue prix, capacité, délai, écosystème de production et savoir-faire
Suivre et animer l'ensemble des indicateurs achat
Stratégie d'achat durable et amélioration continue
Participer à la définition de la roadmap achat durable du métier et la déployer avec l'ensemble des fabricants de son périmètre
Participer aux différents projets d'amélioration continue des process achats et gestion des prix au sein du métier chaussures
Profil recherché
Formation Bac+5, de type école de commerce ou ingénieur, spécialisation achats (MAI Bordeaux, DESMA Grenoble)
4 années d'expérience en tant qu'acheteur, autonomie dans la gestion d'un portefeuille achats et fournisseurs.
Italien : courant ou bon niveau serait très apprécié
Sensibilité pour l'univers de la fabrication (organisation, culture)
Parfaite maitrise des outils informatiques (Excel, tableaux de bord) -
Traits de personnalité : Esprit d'analyse et de synthèse, appétence pour les chiffres - Excellent relationnel et sens de l'écoute - Organisé, rigoureux, sens du détail - Capacité à travailler en autonomie, prise d'initiative
Employeur responsable, nous nous engageons dans l'éthique, les diversités et l'inclusion, rejoignez l'aventure humaine d'HermèsCréateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 20 000 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Quinze métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans plus de 300 magasins dans le monde.
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : 24684911
