Rejoignez une entreprise dynamique où chacun a un rôle à jouer !

Le métier de responsable client comptable chez In Extenso sexerce au sein dun cabinet dexpertise comptable et de conseil, au contact direct des dirigeants de TPE et PME. Il occupe un rôle central, à la fois technique, relationnel et managérial, en assurant le suivi global dun portefeuille clients.

Sa mission principale est de gérer et développer un portefeuille dentreprises, en garantissant la qualité des prestations comptables, fiscales et de conseil. Il est linterlocuteur privilégié des clients et les accompagne dans la gestion et le pilotage de leur activité.

Au quotidien, le responsable client comptable supervise la tenue et la révision des comptes, jusquà létablissement des bilans et des liasses fiscales. Il sassure de la fiabilité des données financières et du respect des obligations légales et fiscales.

Il joue également un rôle clé dans le conseil aux dirigeants : lecture des comptes, analyse de la performance, accompagnement dans les décisions stratégiques (investissements, développement, organisation). Il aide ainsi les clients à mieux piloter leur entreprise.

Le poste comporte une dimension importante de management. Le responsable client encadre souvent une équipe de collaborateurs comptables, organise le travail, contrôle les dossiers et participe à la montée en compétences de ses collaborateurs.

Il travaille en étroite collaboration avec les autres pôles du cabinet (social, juridique, audit) afin dapporter une vision globale et cohérente aux clients. Cette transversalité permet de proposer un accompagnement complet et personnalisé.

Le responsable client comptable participe aussi au développement commercial du cabinet : fidélisation des clients, détection de nouveaux besoins, participation à des actions de prospection ou de conseil complémentaire.

Ce métier demande une forte autonomie ainsi quune grande capacité dorganisation pour gérer plusieurs dossiers en parallèle. La relation client est essentielle : écoute, pédagogie et sens du service sont indispensables.

Il nécessite également de solides compétences techniques en comptabilité, fiscalité et analyse financière, ainsi quune bonne compréhension des enjeux économiques des entreprises.

Enfin, le poste offre des perspectives dévolution vers des fonctions de management élargi ou dassociation au sein du cabinet. Il constitue une fonction stratégique, au cur de la relation client et du développement de lactivité dIn Extenso.

Le métier de gestionnaire de paie chez In Extenso sexerce au sein dun cabinet dexpertise comptable, en lien direct avec les entreprises clientes et les équipes juridiques et comptables. Il joue un rôle essentiel dans la gestion administrative et sociale des salariés des TPE et PME.

Sa mission principale est de produire les bulletins de paie et dassurer la gestion complète de la paie pour un portefeuille de clients. Il garantit la fiabilité des données, le respect des obligations légales et la conformité aux conventions collectives.

Au quotidien, le gestionnaire de paie collecte et analyse les éléments variables (heures, absences, primes), établit les bulletins de salaire et réalise les déclarations sociales (DSN). Il assure également le paiement des charges sociales et le suivi des relations avec les organismes (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles).

Il intervient aussi dans la gestion administrative du personnel, depuis lembauche jusquau départ des salariés : rédaction des documents dentrée, suivi des contrats, gestion des arrêts de travail, attestations, soldes de tout compte, etc.

Le gestionnaire de paie est également un interlocuteur privilégié des clients pour toutes leurs questions sociales. Il les conseille sur lapplication du droit du travail, des conventions collectives et sur les bonnes pratiques en matière de gestion du personnel.

Il travaille en étroite collaboration avec les juristes en droit social pour traiter des cas plus complexes (licenciements, contentieux, accords collectifs) et sécuriser les démarches des clients.

Une partie importante du métier repose sur la veille réglementaire, car la législation sociale évolue fréquemment. Le gestionnaire de paie doit se tenir informé des changements afin de les appliquer correctement et den informer ses clients.

Ce poste demande une grande rigueur et organisation, car il implique de gérer plusieurs dossiers en parallèle, avec des échéances mensuelles strictes. La confidentialité et la fiabilité des données sont essentielles.

Le sens du service, la pédagogie et les qualités relationnelles sont également indispensables, car le gestionnaire de paie est en contact régulier avec les employeurs et parfois avec les salariés.

Enfin, ce métier offre des perspectives dévolution vers des fonctions de référent paie, de responsable déquipe ou de spécialiste en droit social. Il constitue un poste clé dans laccompagnement des entreprises sur leurs enjeux sociaux et administratifs.

Le métier dauditeur chez In Extenso sexerce au sein dun cabinet dexpertise comptable et de conseil, principalement dans le cadre de missions daudit légal (commissariat aux comptes) ou contractuel. Lauditeur intervient auprès dentreprises de tailles et secteurs variés pour vérifier la fiabilité de leurs informations financières.

Sa mission principale est de contrôler la régularité et la sincérité des comptes dune entreprise. Il sassure que les états financiers reflètent une image fidèle de la situation économique et financière, conformément aux normes en vigueur.

Au quotidien, lauditeur analyse les comptes, les procédures internes et les flux financiers. Il réalise des tests de contrôle et des vérifications sur pièces (factures, contrats, justificatifs) afin didentifier déventuelles anomalies ou risques.

Il participe également à lévaluation du contrôle interne des entreprises auditées, en analysant leurs processus et en identifiant les points damélioration pour sécuriser leurs opérations.

Le travail de lauditeur sorganise en différentes phases : préparation de la mission, collecte dinformations, analyse sur le terrain (souvent chez le client) et rédaction dun rapport daudit présentant ses conclusions.

Lauditeur joue aussi un rôle de conseil. Bien quindépendant, il formule des recommandations pour améliorer lorganisation, la gestion ou la fiabilité des procédures internes des entreprises.

Chez In Extenso, ce métier se caractérise par une forte mobilité et diversité des missions, avec des déplacements réguliers chez les clients et une exposition à des environnements professionnels variés.

Le travail en équipe est central : lauditeur collabore avec des chefs de mission, des managers et parfois des experts spécialisés. Les missions sont souvent réalisées en groupe, notamment lors des périodes daudit intense.

Ce poste requiert une grande rigueur, un esprit danalyse et de synthèse, ainsi quune capacité à comprendre rapidement des organisations et des problématiques complexes.

Le sens relationnel est également important, car lauditeur est en contact direct avec les clients et doit faire preuve de pédagogie pour expliquer ses constats et ses recommandations.

Enfin, le métier dauditeur offre de nombreuses perspectives dévolution, notamment vers des postes de chef de mission, manager ou expert-comptable. Il constitue une expérience très formatrice, offrant une vision globale du fonctionnement des entreprises et de leurs enjeux financiers.