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IMATECH recrute, rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et conviviale ? Attachée à la qualité de vie au travail ? Engagée dans une démarche forte d'innovation qui place le client au cœur de ses préoccupations ? IMATECH, filiale du Groupe IMA basée à Nantes, est composée de plus de 600 experts de la relation clients à distance. Nos équipes accompagnent et conseillent nos clients via différents canaux (téléphone, mail, tchat, visioconférence, etc.) dans plusieurs domaines (assurance, juridique, technique,...

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et conviviale ? Attachée à la qualité de vie au travail ? Engagée dans une démarche forte d'innovation qui place le client au cœur de ses préoccupations ?

IMATECH, filiale du Groupe IMA basée à Nantes, est composée de plus de 600 experts de la relation clients à distance. Nos équipes accompagnent et conseillent nos clients via différents canaux (téléphone, mail, tchat, visioconférence, etc.) dans plusieurs domaines (assurance, juridique, technique, automobile, informatique et relation clients).
En 2021, IMATECH a poursuivi sa croissance avec notamment un chiffre d’affaires de plus de 30 millions d’euros.

En nous rejoignant, vous vivrez une expérience unique d’intégration, bénéficierez d'une formation complète à votre arrivée et d'un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel.

Venez vivre une nouvelle aventure professionnelle au bord de l'Erdre, dans notre campus Le Square, situé au cœur du parc de la Chantrerie. Vous évoluerez dans un environnement verdoyant, où vous aurez accès à plusieurs services (restaurant d'entreprise, salle et terrain de sport, services de conciergerie, etc.) et avantages (mutuelle santé attractive, avantages financiers (intéressement, participation, primes), télétravail avec indemnité (jusqu’à 3 jours/ semaine), CSE, etc.).

Vous êtes mobile à Nantes ? Grâce à nos partenariats locaux et aux différents dispositifs d'aides, nous vous accompagnerons dans la recherche de votre futur logement.

Et si c’était vous ?

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Nos métiers

  • Naïs, Référente métier

    Paroles de collaborateurs - Naïs, Référente métier dans le domaine de l'assurance s'exprime sur son métier et son expérience.

  • Etienne, Juriste en droit social

    Paroles de collaborateur - Etienne, Juriste en droit social, s'exprime sur son métier et son expérience.

  • Francky, Conseiller clients automobile

    Francky, Conseiller clients dans le domaine de l'automobile s'exprime sur son métier et son expérience.

Un de nos métiers vous intéresse mais aucune offre n'est à pourvoir ?
Envoyez-nous votre candidature spontanée !

Nos avantages

Cantine
Restaurant d'entreprise (service sur place et à emporter)
Accès transports en commun
Accès en transport en commun (bus n°75 et C6)
Comité d'entreprise
Evénements d'entreprise
Formation
Parcours de formation et suivi personnalisé
Participation aux bénéfices
Avantages financiers (intéressement, participation, primes)
Parking
Parking int. et ext. de 500 places dont 12 places PMR
Télétravail
Télétravail (jusqu’à 3 jours / semaine)
Salle de sport
Accès à une salle de sport et des cours collectifs

Nos actualités

  • IMATECH présente au salon Carrefour Emploi

    Publié le 22/03/2022

    IMATECH, filiale nantaise du Groupe IMA, sera présente au salon de recrutement Carrefour Emploi le 10 mai à la Cité des Congrès de Nantes (de 10h à 17h). Entrée gratuite, n'hésitez pas à venir avec vos...

    IMATECH, filiale nantaise du Groupe IMA, sera présente au salon de recrutement Carrefour Emploi le 10 mai à la Cité des Congrès de Nantes (de 10h à 17h).

    Entrée gratuite, n'hésitez pas à venir avec vos CV.

    Consulter nos offres d'emploi sur le site carrière du Groupe IMA : ima-career.talent-soft.com.

Politique Handicap : IMATECH s'engage

Au travers de sa politique RSE, IMATECH a pour ambition d’ouvrir ses portes à toutes et à tous, sans exclusion. Depuis 2011, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité. À travers cette charte,...

Au travers de sa politique RSE, IMATECH a pour ambition d’ouvrir ses portes à toutes et à tous, sans exclusion.

Depuis 2011, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité. À travers cette charte, nous nous engageons à favoriser le recrutement, l’intégration et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap, à sensibiliser et former nos dirigeants et collaborateurs impliqués dans le recrutement, la formation et la gestion des carrières aux enjeux de la non-discrimination et de la Diversité et à respecter et promouvoir l’application du principe de non-discrimination sous toutes ses formes et dans toutes les étapes de la gestion des ressources humaines (embauche, formation, avancement, promotion professionnelle, etc.).

Deux infirmières et trois référents assurent la mise en place de nos engagements et accompagnent au quotidien nos collaborateurs en situation de handicap.

Nos locaux sont adaptés aux normes pour les Personnes à Mobilité Réduite (PMR).