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Enseigne incontournable de l’amélioration de la maison, Castorama est une filiale du groupe Kingfisher (Brico Dépôt, B&Q, Screwfix...). En France, c'est toute une équipe de passionné(e)s de la maison répartis dans 92 magasins qui travaille pour satisfaire ses clients et donner vie à nos valeurs et à nos engagements. Notre spécialité ? Le bonheur fait-maison. Pour atteindre cette ambition, Castorama a choisi de déployer une politique active de Ressources Humaines tournée vers la passion et le savoir-faire...

Enseigne incontournable de l’amélioration de la maison, Castorama est une filiale du groupe Kingfisher (Brico Dépôt, B&Q, Screwfix...).
En France, c'est toute une équipe de passionné(e)s de la maison répartis dans 92 magasins qui travaille pour satisfaire ses clients et donner vie à nos valeurs et à nos engagements.

Notre spécialité ? Le bonheur fait-maison.
Pour atteindre cette ambition, Castorama a choisi de déployer une politique active de Ressources Humaines tournée vers la passion et le savoir-faire de ses collaborateurs.

Nous nous engageons à ce que tous nos collaborateurs aient de réelles possibilités d'évolution, bénéficient du meilleure équilibre vie pro/ vie perso, et évoluent dans une entreprise soucieuse de la parité, de la diversité, et du développement durable.

Mission : Notre promesse ? Rendre l'amélioration de la maison accessible à tous.
Pour nos collègues, nous promettons l'égalité des chances à l'embauche et la possibilité d'évolutions professionnelles rapides.

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Nos actualités

  • Un trophée de la diversité

    Publié le 03/03/2023

    Bravos à notre magasin de Besançon pour l’obtention du prix du jury lors des Trophées de la diversité ! Une belle reconnaissance pour nos pratiques RH tournées vers l’inclusion et la diversité dans nos...

    Bravos à notre magasin de Besançon pour l’obtention du prix du jury lors des Trophées de la diversité !  Une belle reconnaissance pour nos pratiques RH tournées vers l’inclusion et la diversité dans nos magasins de la région Est, et plus largement en France. 

    Lors de cet événement, c’est la féminisation des emplois et l’alternance qui ont été mis en avant. 

    Bravo à toute l’équipe pour votre mobilisation sur ce sujet au coeur de nos priorités chez Casto ! Voir le post

  • SEEPH 2022

    Publié le 03/03/2023

    Retour sur la SEEPH 2022 ! It’s tiiiime : revenons sur les moments forts de cette semaine tournée vers l’inclusion ! Les animations et actions de sensibilisation autour du handicap auprès de nos équipes...

     Retour sur la SEEPH 2022 !

     It’s tiiiime : revenons sur les moments forts de cette semaine tournée vers l’inclusion !

    Les animations et actions de sensibilisation autour du handicap auprès de nos équipes ont eu lieu toute la semaine et ont été vectrices de riches échanges et de partages. 

    Merci à tous ces acteurs qui ont contribué à la réussite de cette belle semaine !  Voir le post

  • DUODAY

    Publié le 03/03/2023

    Today is the day ! À l’occasion de la SEEPH2022, nos équipes accueillent aujourd’hui des travailleurs en situation de handicap. Notre mobilisation nationale a permis de diffuser 63 offres et d’accueillir...

    Today is the day ! 

    À l’occasion de la SEEPH2022, nos équipes accueillent aujourd’hui des travailleurs en situation de handicap.

    Notre mobilisation nationale a permis de diffuser 63 offres et d’accueillir 27 personnes, qui passent la journée aux côtés de nos collaborateurs.

    Nous leur souhaitons une chouette immersion à nos côtés et une belle découverte de nos métiers en magasin ! Voir le post

  • 14 associations locales soutenues

    Publié le 02/03/2023

    Cette année encore, un appel à projets a été lancé par la Fondation Castorama pour soutenir des assos venant en aide à des personnes en situation de mal-logement. 14 associations ont donc été retenues...

    Cette année encore, un appel à projets a été lancé par la Fondation Castorama pour soutenir des assos venant en aide à des personnes en situation de mal-logement. 

    14 associations ont donc été retenues et les remises de chèques sont en cours, stay tuned, on vous raconte ça très bientôt. 

    Voir le post

Inclusion

Chez Castorama, la prise en compte du handicap est partagée par tous. C’est un état d’esprit qui se vit au quotidien, du recrutement au maintien dans l’emploi de nos 700 collaborateurs en situation de...

Chez Castorama, la prise en compte du handicap est partagée par tous. C’est un état d’esprit qui se vit au quotidien, du recrutement au maintien dans l’emploi de nos 700 collaborateurs en situation de handicap.

AVEC LE SUPPORT DE LA MISSION HANDICAP, CASTORAMA POURSUIT CET ENGAGEMENT ET DÉPLOIE DE NOMBREUSES INITIATIVES :

  • Sensibilisation continue au niveau de toute l’entreprise
  • Accompagnement individualisé des collaborateurs dans leurs démarches de reconnaissance de Travailleur Handicapé (RQTH)
  • Actions personnalisées d’adaptation de l’environnement de travail, par exemple
               - Les aménagements organisationnels
               - La mise à disposition de matériel spécifique : appareil auditif, siège ergonomique... 
               - L'intervention de personnes extérieures, comme un interprète de langues des signes