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  • Description et transcription de la vidéo

    Vidéo de présentation du métier Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle

    Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle

    Vos missions : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission daccompagner des cadres demandeurs demploi dans leur démarche de retour à lemploi durable. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. - Concevoir et mettre en uvre des parcours daccompagnement adaptés à chaque profil. - Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche demploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. - Assurer une veille...

    Vos missions :

    En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission daccompagner des cadres demandeurs demploi dans leur démarche de retour à lemploi durable. À ce titre, vous serez amené(e) à :

    -        Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires.

    -        Concevoir et mettre en uvre des parcours daccompagnement adaptés à chaque profil.

    -        Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche demploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc.

    -        Assurer une veille sur le marché de lemploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés.

    -        Mettre en uvre les actions permettant de faciliter le placement des candidats.

    -        Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans daccompagnement.

     

    Profil recherché :

    -        Au moins cinq années d'expérience dans l'accompagnement dont laccompagnement de cadres.

    -        Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement

    -        Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels

    -        Aisance relationnelle, écoute active et capacité à motiver les candidats

    -        Maîtrise des outils numériques (dont un premier niveau de connaissance de lIA)

    -        Sens de lorganisation et autonomie

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