Duoday 2026 - INVIVO : venez découvrir ses métiers !AKTISEA
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable Mission Handicap (H/F)
- + 4 métiers
Secteur :
- Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 15 diplômes
Lieux :
- Courbevoie (92)
Conditions :
- Stage
- 25 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : AKTISEA
Cabinet de recrutement
Description du poste
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).
Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.
AKTISEA accompagne INVIVO dans sa participation au DuoDay : venez découvrir ses métiers !
Le DuoDay, c’est quoi ? Le DuoDay est une journée nationale qui permet de créer un duo entre une personne en situation de handicap souhaitant découvrir un métier et un professionnel volontaire au sein d’une entreprise. Le temps d’une journée, les participants peuvent partager le quotidien d’un collaborateur, découvrir son métier, échanger sur son parcours et mieux comprendre son environnement professionnel.
Cette initiative a pour objectif de favoriser l’inclusion professionnelle, de changer les regards sur le handicap et de créer des rencontres entre candidats et entreprises.
Rendez-vous le jeudi 19 novembre 2026 pour cette nouvelle édition du DuoDay ! À cette occasion, le groupe INVIVO ouvre ses portes et propose des offres de découverte de ses métiers. Une opportunité unique pour rencontrer ses équipes, échanger avec des collaborateurs et découvrir son environnement professionnel de l’intérieur.
Voici les offres en IDF à découvrir, nous attendons d'autres opportunités :
N°292802 - DRH -Métiers Agriculture -TOUR CARPE DIEM 31 PLACE DES COROLLES 92400 COURBEVOIE
N°292797 - Services Généraux -31 place des corolles 92400 Courbevoie
N°292793 - Ingénieur.e Réseaux - 31 Place des Corolles, 92400 Courbevoie
N°292791 - Responsable Marché Santé Végétales - Tour Carpe Diem, 31 Pl. des Corolles immatriculée, 92400 Courbevoie
N°292789 - Responsable Juridique - 83 avenue de la Grande Armée - 75116 Paris
N°292787 - DGA Aladin.farm - Tour Carpe Diem La défense Courbevoie 92400 Courbevoie
N°292784 - Responsable Outils Référent.e Sharepoint /sécurité - Tour Carpe Diem La défense Courbevoie 92400 Courbevoie
N°292782 - Responsable SI - 31 Place des Corolles, 92400 Courbevoie
N°292780 - Directeur .trice Opérationnel.le PPA & Directeur.trice. Général.le Aladin - Tour Carpe Diem place des Corolles 92 400 Courbevoie / 84 avenue Grande Armée 75
N°292773 - Consultant.e Agricultures & Territoires Durables - De préférence Carpe Diem (31 Pl. des Corolles, 92400 Courbevoie) ou Grande Armée (83 avenue de la grande armée, 75782 Paris CEDEX 16)
N°292763 - Responsable Mission Handicap - 31 Pl. des Corolles, 92400 Courbevoie
N°292760 - Chef.fe de Produits - Tour Carpe Diem 31 Place des Corolles 92400 Courbevoie
N°292753 - Chargé.e d'affaires - Ouifield Carpe Diem 94200 Courbevoie
Date de début : 18/11/2026
Durée du contrat : 1 mois
Description du profil
Cette opportunité s’adresse à toutes les personnes souhaitant découvrir le monde professionnel, notamment :
✅ Les personnes en recherche d’emploi
✅ Les personnes en reconversion professionnelle
✅ Les personnes en formation
✅ Les personnes actuellement en poste (CDD, CDI, intérim) souhaitant découvrir un autre métier ou secteur
✅ Toute personne simplement curieuse de découvrir (entreprise) et ses métiers.
Le seul prérequis : être accompagné(e) par une structure partenaire (France Travail, Cap emploi, université, ESAT, association, organisme de formation ou toute autre structure d’accompagnement).
Le DuoDay est une belle occasion de créer des rencontres, de découvrir des métiers, de faire évoluer les regards sur le handicap et de favoriser l’inclusion professionnelle. Venez rencontrer les équipes de (entreprise) et découvrir leurs métiers !
Nous vous attendons !
A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).