Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur Qualité Système et Méthodes (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Industries Aéronautique, Spatial, Naval
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Bretagne
Conditions :
- Stage
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : NAVAL GROUP
Naval Group est une entreprise de haute technologie d'envergure internationale et compte parmi les rares leaders mondiaux des systèmes navals de défense qui maîtrisent l'ensemble de la chaîne de réalisation des programmes complexes. Naval Group répond aux besoins de ses clients grâce à ses savoir-faire exceptionnels et ses moyens industriels uniques.
Description du poste
Dans le cadre de la digitalisation des événements qualité produits, être acteur de l'équipe de projet métier qualité pour les missions d'analyse détaillée et paramétrage des cas d'usages avec les key users métiers.
Description du profil
En recherche d'un stage de fin d'étude de 6 mois, vous préparez en tant qu'étudiant(e), un bac+5 dans le domaine de la qualité.
Connaissances
Avoir des connaissances approfondies sur une solution/processus ou un système et des connaissances spécialisées :
- Du domaine métier concerné sur un niveau technologique complexe
- Du/des processus du domaine fonctionnel qualité (BMS)
- Des enjeux SI
Avoir des connaissances générales :
- Animation d'équipe
- Communication écrite et orale
- Savoir rendre compte avec clarté et précision, par oral et par écrit
- Savoir respecter les délais et les coûts alloués
- Du Système Informatique environnant
- Des politiques et des cadres règlementaires Groupe (SST, environnement du Groupe et de celles de l'établissement)
Vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe.
A la fois analytique et méthodique, votre esprit de synthèse et votre capacité de communication vous permettent d'élaborer des présentations de qualité.
Alors ce stage est fait pour vous !
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group, vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien
(physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

