Stage - IVV Automatisation des Tests Fonctionnels et de Performances en phase de validation produit -H/FNAVAL GROUP

Naval Group est une entreprise de haute technologie d'envergure internationale et compte parmi les rares leaders mondiaux des systèmes navals de défense qui maîtrisent l'ensemble de la chaîne de réalisation des programmes complexes. Naval Group répond aux besoins de ses clients grâce à ses savoir-faire exceptionnels et ses moyens industriels uniques.

Le site d'Ollioules accueille des activités de conception, de développement et d'intégration à bord de systèmes informatiques de haute technologie équipant les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.

Le service qui vous accueillera est en charge du développement d'une solution logiciel répondant à des besoins de détection d'incidents de sécurité. Cette solution suit un cycle de développement dans lequel une phase de validation est nécessaire. Cette phase de validation permet de s'assurer que le système ou le produit final répond aux besoins et attentes des utilisateurs ou des parties prenantes (tests des IHM, des services, ...).

La plateforme de validation actuelle se compose d'un ensemble d'équipements représentatifs des environnements cible et dispose de sa propre infrastructure (système et réseau) dans laquelle est déployée la solution développée.

Rattaché(e) au Responsable et au sein de son équipe de 13 personnes, vous aurez pour mission de faire évoluer notre plateforme de validation produit avec les activités suivantes :

Prendre en main la plateforme de validation fonctionnelle du produit :
Compréhension de l'architecture et des technologies mises en œuvre ;
Compréhension de la méthodologie de validation des produits ;
Compréhension du fonctionnement des différents produits Cyber développés et leurs intégrations au sein de la plateforme de validation.
Mise en place des moyens de tests automatisés
Définition des scénarios de validation automatisée (tests des IHM, vérifications fonctionnelles, ...) ;
Identification des automatisations possibles des tests y compris sur les aspects performances, résistance, ... ;
Mise en place des moyens techniques nécessaires aux tests (outillages, COTS Cyber associés, ...) ;
Développement et documentation des automatisations de tests et faire le lien avec la documentation de tests et la plateforme de CI/CD.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

Vous préparez en tant qu'étudiant(e), un bac+5 dans le domaine des systèmes numériques et cybersécurité.

Vous avez des connaissances en programmation, notamment en Python.
Vous avez des connaissances en automatisation, par exemple avec Ansible pour le déploiement, Selenium pour les IHM, ...

Vous avez des connaissances en technologies de cybersécurité telles que IDS, AV et SIEM
Vous faites preuve de capacité à travailler en équipe et d'un bon esprit d'analyse.
Anglais : niveau scolaire.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !

Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.

Rejoignez-nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs/trices certifié(es) et, à leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

· Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé

· Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.

· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.

· Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.