Stage - Project Leader – Social ImpactAXA en France

Soutenir la recherche sur le marché et les consommateurs :

• Mener des recherches sur les tendances du marché ou des segments spécifiques de clients.
• Identifier les principaux acteurs et concurrents, les cadres légaux, les plans nationaux sur l'inclusion financière et l'assurance inclusive.

Soutenir les efforts de développement commercial et la gestion de projet sur nos différents marchés européens :

• Mener des recherches et des analyses sur les partenaires potentiels pour soutenir la génération de nouvelles affaires, préparer des supports de discussion à présenter à des partenaires publics ou privés potentiels.
• Participer à la coordination globale et à la gestion de projet aux côtés d'autres parties prenantes au siège d'AXA et au sein de nos entités.
• Soutenir les partenariats et la sensibilisation des parties prenantes en participant à la production de supports de communication externes (par exemple, positionner AXA dans les rapports de l'industrie et des groupes de réflexion, articles et interviews, événements, etc.) et internes (par exemple, gouvernance d'équipe, newsletters, etc.).

• Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit). Une autre langue européenne est un atout majeur (par exemple, espagnol, italien, allemand…).
• Compétences analytiques avec une forte capacité de planification, autonomie et souci du détail.
• Capacité à consolider et à résumer des informations provenant de sources variées.
• Expérience et/ou intérêt pour le développement et les questions sociales. La connaissance de l'inclusion financière est un atout majeur.
• Fort intérêt pour la gestion de projet, l'intrapreneuriat, la stratégie commerciale et la transformation.
• MS Office : Word, Excel et PowerPoint - niveau avancé (obligatoire).

Nous vous encourageons à postuler même si vous ne remplissez pas entièrement toutes les qualifications énumérées.
Chez AXA, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse de notre entreprise. Nous garantissons un examen équitable des candidatures basé sur les compétences et nous nous adaptons aux besoins spécifiques.

Vous rejoignez une entreprise :

• Responsable, vis-à-vis des personnes, y compris ses employés et ses clients, et de la planète
• Aux valeurs fortes
• Qui encourage la mobilité interne, et la formation de ses employés
• Qui vous offre de nombreux avantages (en savoir plus ici : AXA Careers)
• Flexible, qui permet le travail hybride, au bureau et à la maison.

En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

Le siège social du Groupe AXA (GIE AXA) regroupe nos activités corporate. Il assure le pilotage et le support des filiales dans le monde, afin de garantir notamment la coordination et le suivi de la stratégie globale d'AXA, l'application de ses standards, la cohérence des approches commerciales, et le partage des meilleures pratiques.

Le siège est composé d'environ 1000 employés et se distingue par sa forte culture internationale (45 nationalités), ce qui en fait un espace de travail riche et stimulant.