Stage - Chef de projet digital junior - H/FBNP Paribas

Notre monde change ! Aujourd'hui, ce qui compte dans un job, c'est de vivre de véritables expériences, d'apprendre, de partager objectifs et résultats avec ses collègues. Bref, de tracer son propre chemin, différent, responsable et durable. Chez BNP Paribas, nous recrutons nos collaborateurs avec l'idée qu'ils nous aideront à concevoir le monde et la banque de demain.

Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur : ***

AU QUOTIDIEN ÇA DONNE QUOI ?

Au sein de l'équipe Internal Solutions Experience, composée d'une dizaine de personnes et rattachée au pôle Digital et Data User Experience de la fonction centrale Communication Groupe de BNP Paribas, vous rejoindrez l'équipe Echonet, en charge de l'intranet du Groupe.

Présent dans l'ensemble des pays, métiers et filiales de BNP Paribas, Echonet accompagne au quotidien les collaborateurs ainsi que les équipes de communication interne, les ambassadeurs, les administrateurs et les contributeurs du site.

Dans un contexte de transformation du produit et d'amélioration continue de l'expérience utilisateur, vous accompagnerez les chefs de projet et le Product Owner dans la conception, le déploiement et l'adoption de nouvelles fonctionnalités. Ce stage vous permettra de découvrir toutes les étapes d'un projet digital, de l'analyse du besoin jusqu'à la mise en ligne et au suivi des usages.

Vos missions sont :

• Participer au recueil et à l'analyse des besoins exprimés par les utilisateurs et les équipes de communication interne ;

• Contribuer à l'étude de l'existant et à la formalisation de solutions fonctionnelles adaptées ;

• Participer à la préparation et à la rédaction de supports projet : comptes rendus, expressions de besoins, user stories, tickets Jira et documentation Confluence ;

• Accompagner les chefs de projet dans le suivi des développements réalisés par les équipes internes et les prestataires externes ;

• Préparer et exécuter des campagnes de recette fonctionnelle sur les versions web et mobile d'Echonet ;

• Identifier, documenter et suivre les anomalies jusqu'à leur résolution ;

• Contribuer à la prise en compte de l'expérience utilisateur, du responsive design, de l'accessibilité numérique, de la sécurité et de la performance ;

• Participer au suivi des usages et à l'analyse des données disponibles afin d'identifier des pistes d'amélioration ;

• Contribuer à la préparation des supports d'accompagnement au changement : guides utilisateurs, tutoriels, vidéos, communications ;

• Participer aux rituels Agile de l'équipe : daily meetings, planifications, revues, rétrospectives et suivi de la roadmap ;

• Apporter ponctuellement votre soutien aux utilisateurs et contribuer à des actions de qualité des données. Classification : Internal Selon votre progression et vos centres d'intérêt, vous pourrez prendre en charge, avec l'accompagnement d'un chef de projet, un sujet ou une fonctionnalité spécifique depuis sa phase de cadrage jusqu'à son déploiement.

ET APRÈS ?

Ce stage vous permettra de :

• Découvrir le fonctionnement d'un produit digital international à grande échelle

• Développer vos compétences en gestion de projet digital et en méthodes Agile

• Travailler en collaboration avec des profils variés : Product Owner, chefs de projet, UX/UI designers, experts techniques, développeurs, communicants et prestataires

• Vous familiariser avec les enjeux d'expérience utilisateur, d'accessibilité numérique, de qualité et de suivi des usages

• Évoluer dans un environnement international et pratiquer régulièrement l'anglais

• Gagner progressivement en autonomie dans la conduite d'un projet ou d'une fonctionnalité digitale.

D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

• Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité,
• Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE

Travailler au sein de BNP Paribas, c'est un package et des avantages :

• Une gratification mensuelle brute, supérieure au minimum prévu par la loi, variable selon le niveau d'études et le diplôme préparés, entre 1050€ et 2100€ dans le cadre d'un bac+4/5

• Un accès au restaurant d'entreprise ou à des tickets restaurant,

• Des activités sociales et culturelles via le comité social et économique.

• De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : 1 jour de télétravail par semaine

ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN OU PROCHIANE STAGIAIRE ?

Vous préparez une formation de niveau Bac +4 ou Bac +5 en école de commerce, école d'ingénieurs, université ou formation équivalente, avec une spécialisation en gestion de projet digital, communication digitale, systèmes d'information, UX ou web. Vous vous reconnaissez dans les qualités et compétences suivantes :

• Vous avez un intérêt marqué pour le digital, les produits web et l'expérience utilisateur ;

• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ;

• Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse ;

• Vous êtes curieux(se), proactif(ve) et n'hésitez pas à proposer des idées ;

• Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles ; • Vous êtes à l'aise pour présenter vos travaux et échanger avec différents interlocuteurs ;

• Vous avez un bon niveau d'anglais écrit et oral, vous permettant d'évoluer dans un environnement international. Une première connaissance des méthodes Agile et d'outils tels que Jira, Confluence ou Figma serait appréciée. Des notions en HTML, CSS, JavaScript, en analytics ou en accessibilité numérique constitueraient également un plus, sans être indispensables.

LES PROCHAINES ÉTAPES

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez invité à participer à un entretien avec un manager opérationnel.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l'Équipe Recrutement Mission Handicap.

Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés. Toute proposition de contrat qui pourrait vous être faite sera conditionnée à l'authenticité des informations communiquées.

La Diversité, l'Egalité et l'Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.