Chargé de contenu stagiaire (H/X/F)

Hier

Critères de l'offre

  • Chargé de webmarketing (H/F) , Chargé de production (H/F)
  • Saint-Herblain (44)
  • Stage - 6 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Banque, Finance, Assurances
  • Niveau d'études : Diplôme de grande école de commerce

L'entreprise : Amarris Groupe

Amarris Groupe décontracte le quotidien de 23 000 indépendants, dirigeants de TPE/PME et investisseurs immobiliers, en leur délivrant une expérience de comptabilité et de gestion réinventée !

Comment 
? En unissant les talents de plus de 600 collaborateurs répartis en France et dans nos filiales internationales. Start up nous ? hum, pas vraiment. Cabinet d’expertise comptable ? heu, pas vraiment non plus. Nous sommes nés en 1999 sous l’impulsion de Claude Robin, notre fondateur. Et en 25 ans, on peut dire que nous avons quelque peu « bousculé les codes » du secteur en innovant sur les pratiques ou les outils et TOUJOURS en misant sur un service client de qualité, que ce dernier soit délivré en ligne ou à proximité… Cette histoire, nous serons heureux de la partager avec toi !

Nous sommes également convaincus qu’un client heureux commence par un collaborateur épanoui.

Ici, tu seras accompagné(e) sur ta montée en compétences avec des programmes de formation aux petits oignons et nos dispositifs de mobilité interne t’offriront la possibilité de te réinventer et de t’épanouir à nos côtés.

Aujourd’hui Amarris Groupe
 recrute un Chargé de contenu stagiaire (F/H/X) prêt à relever les défis qui lui seront confiés !

Description du poste

Nous cherchons à révolutionner le content marketing dans un secteur plutôt traditionnel, alors si tu as l'âme d'un créateur·ice digital·e et le goût du défi… ce poste est fait pour toi !

 

Au sein d'une équipe de 10 personnes réparties sur 3 pôles

  •  ( Marketing, Contenu & Growth) et au sein de la très enviée équipe contenu (une social media manager, une chargé de projet SEO, une directrice artistique, un chargé de production vidéo et une head of content) tu auras pour principales missions :

 

    • Une plongée immersive dans l'univers de la création de contenu à fort impact avec prise en main progressive de diverses productions : articles de blog, livres blancs, infographies, podcasts, vidéos, etc.
    • Apprentissage fin des ficelles du content management (planification éditoriale, optimisation SEO, publication et diffusion).
    • Participation active et prise en main de la gestion de notre présence sur les réseaux sociaux, en créant du contenu engageant et en interagissant avec notre communauté, bien sûr sous la houlette bienveillante et dynamique de notre community manager.
    • Tu contribueras à la mise en place d'une veille éditoriale pour identifier les tendances et les opportunités de contenu dans notre secteur.

 

Description du profil

  • Tu suis actuellement une formation en marketing, communication, brand content et content management, école de commerce, ou équivalent et tu as envie de te confronter au monde de l’entreprise !
  • Tu as une appétence pour les métiers de la communication et de la création de contenus digitaux.
  • Tu as déjà travaillé ou créé des projets un peu décalés, peu importe le format, nous cherchons une personne créative ! Et si tu as des exemples à nous envoyer, c’est encore mieux ;)
  • Tu sais utiliser des outils de création de contenu de façon autonome (Canva, Figma, etc.)
  • La langue française n’a que très peu de secrets pour toi. Tu es ceinture noire des accords du participe passé, 6eme Dan d’orthographe. La rédaction est naturelle pour toi... sans passer par chat GPT ;) (…dans les faits, on s’en sert aussi, mais bien !).
  • Tu sais reconnaître un bon fromage, ou effectuer des recherches en V.

 

 

Rejoins-nous !

  • Tu es au bon endroit si, tu recherches un stage de 6 mois idéalement à compter de janvier ;
  • Ta mission durera donc 35h/semaine, tes aventures quotidiennes auront lieu à Saint-Herblain (proche du Zénith) ;
  • Ici l’autonomie passe par aussi par la flexibilité du temps de travail. Tu pourras ainsi adapter ton temps de travail en fonction de tes impératifs personnels (transports, enfants, sport) ;
  • Pour te restaurer, une carte restaurant SWILE te sera proposée et tu pourras en profiter LARGEMENT auprès du large choix de restaurants à proximité (Italien, Japonais, Corréen, Thaï, végé, Français…) #MIAM ;
  • Engagés, nous avançons sur la voie du changement guidés par notre équipe de collègues ambassadeurs RSE. Nous leur devons le développement de projets qui visent à faire d’Amarris une entreprise responsable ;
  • Parce que l’engagement de chacun peut conduire à des grands changements, nous t’offrons deux jours sur ton temps de travail que tu pourras mettre à contribution de l’association de ton choix #benevolat #gagnantgagnant. Jette un œil à notre dernière sortie ici ;
  • Nous sommes par ailleurs partenaires de Jho, et à ce titre, nous avons accès à une gamme de protections intimes saines en coton bio distribués librement dans les locaux ;
  • Des espaces conviviaux intérieurs et extérieurs sont à ta disposition pour te détendre les gambettes et savourer tes moments off ;
  • « Le sport, faut que je m’y mette ». Ici, plus d’excuse. Tu as une salle de sport tout équipée qui n’attend que toi. Et comme on est sympas, on a aussi plusieurs douches pour repartir pimpant(e) vers tes missions. Notre équipe s’inscrit par ailleurs régulièrement à des courses en local ;
  • En plus de te donner accès à un catalogue d’avantages et de réductions sur une large offre de loisirs (voyages, cinéma, concert…), tu peux aussi profiter de matériel en prêt pour rendre tes fêtes de famille ou soirées entre amis encore plus incroyables : enceinte, jeu de lumières, distributeurs de boissons… ;
  • Nous sommes heureux d’accompagner dans ses aventures maritimes, le skipper Achille Nebout. Nos jeux concours en interne permettent à nos collaborateurs de gagner régulièrement des journées de navigation avec Achille… Une expérience à vivre !
  • A ton arrivée, nous t’accompagnerons pour que ton intégration se passe au mieux ! Tu recevras en plus de ton kit d’intégration, un pack complet comprenant un ordinateur, deux écrans, un casque à réduction de bruit Jabra et un sac à dos.

 

Politique d'accueil des personnes en situation de handicap

À compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Ensemble, engageons-nous à promouvoir la diversité.

Accès à l'entreprise

Parking gratuit et transports en commun à proximité. 

Salaire et avantages

Salaire : 6 500 € - 7 000 € par an


Date de démarrage souhaitée : 6 janvier 2025

Référence : AB4878NZ


Créez votre profil pour postuler à cette offre