Stagiaire Talent Acquisition & Développement RH (H/F) - La Défense (92)Manpower_RH

Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France.Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure.Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielles, des experts dans nos centres de services, et des professionnels dynamiques pour notre réseau de recruteurs, commerciaux et managers. Chez nous, vous trouverez un environnement stimulant, des opportunités de croissance et la chance de faire partie d'une entreprise qui façonne l'avenir du recrutement. Nous avons la conviction qu'un emploi valorisant et durable a le pouvoir de changer le monde.Ensemble, faisons bouger les lignes de l'emploi ! Rejoins-nous !

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

En tant que stagiaire Manpower, tu intègres pleinement l'équipe et participes à nos projets tout en apprenant un métier.

Chaque année, plus de 600 stagiaires bénéficient d'un accompagnement personnalisé de la part de tuteurs et de managers engagés, pour apprendre, progresser et construire leurs premières expériences professionnelles.

Vos missions :

Ce stage vous permettra de découvrir à la fois le recrutement, le talent management, la mobilité interne et les projets RH de transformation, au sein d'une équipe experte et engagée.

RECRUTEMENT DES ALTERNANTS

• Recueillir et analyser les besoins des managers.
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
• Identifier et sourcer les meilleurs profils sur les jobboards et réseaux sociaux.
• Réaliser les entretiens de préqualification.
• Assurer le suivi des candidatures et la communication avec les candidats.
• Contribuer à l'amélioration de l'expérience candidat.

DEVELOPPEMENT DES TALENTS ET PARCOURS PROFESSIONNELS

• Contribuer aux projets de développement des talents, de mobilité interne et de gestion des parcours professionnels.
• Participer à la mise à jour du référentiel métiers et compétences de Manpower France.
• Réaliser des analyses RH et produire des indicateurs d'aide à la décision.
• Contribuer à l'amélioration des outils et processus RH.

Les petits plus Manpower ?

• Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes
• Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser