Stage - Auditeur Interne - Excellence Opérationnelle H/F - 75JOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

Club Med a été créé en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz, sur l'idée que "Le but de la vie, c'est d'être heureux. Le lieu pour être heureux, c'est ici. Le moment pour être heureux, c'est maintenant. "

Ensemble, ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus beaux sites du monde, le bonheur de vivre ensemble et de se ressourcer au contact de la nature ou par le sport.

Depuis, notre mission n'a pas changé: nous créons chaque jour des moments de bonheur inoubliables pour nos clients dans les plus beaux endroits du monde, avec l'Esprit Club Med. Et aujourd'hui, Club Med est le leader mondial des vacances tout compris avec près de 70 Resorts premium et Exclusive Collection ainsi qu'une vingtaine de bureaux sur les cinq continents.

Club Med propose plus de 120 métiers dans ses Resorts, plus de 400 métiers dans ses bureaux. Nous sommes près de 30 000 G.O (Gentils Organisateurs) et G.E (Gentils Employés) de 110 nationalités et cultures différentes. Ensemble, nous faisons vivre l'esprit Club Med et ses 5 valeurs : la gentillesse, la liberté, la responsabilité, la multiculturalité et l'esprit pionnier.

Régulièrement en tête du classement des « Entreprises préférées des salariés du secteur de l'hôtellerie, du tourisme et des loisirs » ou encore du palmarès des « Entreprises préférées des étudiants et Jeunes Diplômés» (source Capital, Epoka), nous avons en effet à cœur de proposer à nos G.A (Gentils Alternants) et G.S (Gentils Stagiaires) une expérience professionnelle et humaine à part entière en partageant des valeurs uniques dans un cadre de travail épanouissant.

• Contribuer à la définition du périmètre des missions d'audit lors de la phase de cadrage.
• Concevoir et mettre en œuvre des programmes de travail : identification et évaluation des risques, recherches documentaires et walkthroughs.
• Mener des entretiens afin de comprendre les processus et les contrôles clés, puis identifier les éventuelles défaillances et axes d'amélioration.
• Réaliser des tests et analyses documentaires afin de vérifier la bonne application des procédures et contrôles.
• Restituer les principales conclusions aux audités lors des points d'avancement et réunions de clôture.
• Participer à la rédaction et à la formalisation des rapports d'audit.
• Assurer le suivi de la mise en œuvre des plans d'action définis à l'issue des missions.
• Identifier et mettre en œuvre des bonnes pratiques contribuant à l'excellence opérationnelle de la fonction (nouveaux outils, intelligence artificielle, veille méthodologique et partage de pratiques).
• Participer aux travaux visant à renforcer l'efficience de la fonction d'audit et son alignement avec les normes professionnelles de l'audit interne.

• Formation Bac +4/5 en école de commerce ou à l'université.
• Spécialisation idéalement en audit, comptabilité ou finance.
• Une première expérience en cabinet d'audit ou en audit interne constitue un atout.
• Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral.
• Maîtrise du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint.
• Curiosité, rigueur, esprit d'analyse et force de proposition.

Poste à pourvoir en Stage à Paris - La Vilette - 75

Début de mission : à partir de Janvier 2027 pour une durée de 6 mois

Modalités

• Poste basé à Paris La Villette
• Stage conventionné uniquement
• Temps complet
• 1 jour minimum de présence sur le site par semaine
• Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe
• Possibilité de poser une semaine complète de télétravail par trimestre.
• Possibilité de faire du Workation (télétravail en villages)

Tous nos stages sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et vous votre stage, vous l'imaginez comment ? N'hésitez plus, venez relever ce challenge.