ALTERNANT - ASSISTANT RECOUVREMENT H/F. H/FGroupe SOS

Groupe SOS Seniors, association dont la mission est reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.
Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.
Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.
Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

L'Association Groupe SOS Seniors recherche pour son siège situé à METZ (57) un ALTERNANT - ASSISTANT RECOUVREMENT H/F.
Au sein du pôle recouvrement du siège de Groupe SOS Seniors, vous serez amené(e) à participer activement au suivi administratif des dossiers de recouvrement et à accompagner les établissements dans le suivi des situations d'impayés.
Votre mission principale consistera à assurer le suivi des dossiers de recouvrement, à mettre à jour les différents outils de suivi et à participer à l'analyse des situations d'impayés et à l'avancement des procédures engagées.
En complément, vous participerez notamment à :
1. Suivi administratif des dossiers de recouvrement :
Suivi et mise à jour des dossiers d'impayés.
Mise à jour des tableaux de suivi et des différents outils de reporting.
Suivi des échéances et des procédures en cours.
Préparation des dossiers et collecte des documents nécessaires à l'engagement de procédures judiciaires.
Organisation et suivi des éléments nécessaires au traitement des dossiers.
2. Analyse et suivi des situations :
Participation à l'analyse des situations d'impayés.
Identification et remontée des situations nécessitant une attention particulière.
Participation au suivi des indicateurs liés au recouvrement.
Contribution à la fiabilisation des données et des informations présentes dans les outils de suivi.
Suivi de l'avancement des procédures judiciaires en cours.
3. Coordination avec les différents interlocuteurs :
Échanges réguliers avec les établissements de Groupe SOS Seniors concernant le suivi des dossiers.
Accompagnement des différents interlocuteurs dans les démarches liées au recouvrement.
Transmission et suivi des informations nécessaires au traitement des dossiers.
Échanges réguliers par mail avec les cabinets de recouvrement et les avocats afin d'assurer le suivi des dossiers.
Réalisation de points réguliers avec les différents interlocuteurs afin de suivre l'avancement des procédures judiciaires.
Participation à l'harmonisation et au respect des procédures internes.

Poste basé au siège de Groupe SOS Seniors - Metz (57).
Contrat : Alternance à pourvoir dès que possible.
Niveau requis : Bac +2 à Bac +3 en gestion administrative, gestion des organisations, support à l'action managériale ou gestion de la PME.
Une appétence pour les sujets financiers et le recouvrement est appréciée. Une connaissance des bases de la comptabilité constitue un atout, sans être le coeur du poste.
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) et appréciez le suivi de dossiers et de procédures.
Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles et êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel et les outils de reporting.
Votre autonomie, votre capacité à travailler avec différents interlocuteurs et votre sens du relationnel seront de véritables atouts pour réussir votre alternance.
Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c'est plus de liens, de compétences et d'énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous et venez :
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante.
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant.
Développer vos compétences à travers une alternance professionnalisante et responsabilisante.
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Avantages groupe