Trésorier Senior H/FExpleo
Critères de l'offre
Métiers :
- Trésorier (H/F)
Expérience min :
- 6 à 21+ ans
Secteur :
- Toutes entreprises
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Trésorerie
- Gestion de la trésorerie
Lieux :
- Montigny-le-Bretonneux (78)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Expleo
Acteur mondial de l'ingénierie, de la technologie et du conseil, Expleo accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d'accélérer leur réussite.
Nous nous appuyons sur plus de 40 ans d'expérience dans le développement de produits complexes, l'optimisation des processus de fabrication et la performance des systèmes d'information. Notre expérience sectorielle nous permet d'apporter à nos clients une expertise approfondie propre à stimuler l'innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d'affaires annuel d'un milliard d'euros.
Expleo est un groupe responsable qui s'engage à placer l'éthique et la diversité au centre de ses pratiques, ainsi qu'à œuvrer pour une société plus durable et plus sûre.
Chez Expleo, épanouissez-vous au cœur d'une communauté de 19 000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays.
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste
Au sein de l'équipe Finance France, rattaché à l'agence de Montigny-le-Bretonneux vous occuperez le rôle de Trésorier Senior H/F.
Vous êtes responsable du bon fonctionnement des opérations de trésorerie au quotidien, en sécurisant les flux, les paiements et la fiabilité des données dans un environnement international.
Vous contribuez également à l'optimisation des processus, au pilotage des prévisions et au respect des contrôles internes, tout en participant activement aux projets et aux démarches d'amélioration continue.
Missions :
- Pilotage des paiements électroniques (SEPA, internationaux, intra-groupe) via Kyriba et gestion quotidienne du cash, incluant le suivi des flux et la production du Daily Cash Report,
- Assurer l'équilibrage des comptes et le respect des contrôles internes (double validation, séparation des tâches),
- Réaliser les rapprochements bancaires quotidiens et garantir la fiabilité des données de trésorerie en lien avec la comptabilité,
- Contribuer à la production et au suivi des prévisions de trésorerie (Weekly Cash Forecast), analyser les écarts et améliorer la qualité des prévisions,
- Gérer les relations avec les partenaires bancaires ainsi que l'administration des comptes (ouvertures, clôtures, pouvoirs et habilitations),
- Piloter les opérations de trésorerie, incluant les opérations de change, l'analyse des conditions bancaires et la gestion des moyens de paiement,
- Appliquer les règles de contrôle interne du Groupe et contribuer à la préparation des audits (traçabilité, documentation, conformité),
- Participer aux projets d'amélioration continue et d'optimisation des outils de trésorerie (Kyriba, automatisation, connexions bancaires).
Profil :
- Issu d'une formation BAC+5 en finance, trésorerie ou école de commerce,
- Vous avez une expérience d'au moins 7 années en entreprise avec une expertise en trésorerie,
- Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les outils de gestion de trésorerie (TMS, idéalement Kyriba),
- Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de fiabilité et d'un bon sens de l'organisation,
- Vous disposez d'un bon relationnel et êtes à l'aise dans un environnement international,
- Un niveau de français et d'anglais courant est exigé (utilisés quotidiennement).
Rémunération et avantages :
- Politique interne sur le télétravail
- RTT
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de cooptation
- Package salarial entre de 45 000 € et 55 000 € brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en distanciel,
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.