Technicien méthodes maintenance H/F – Fiabilisation industrielleAquilaRH

Aquila RH La Flèche recrute pour l'un de ses clients industriels un Technicien Méthodes Maintenance H/F.

Vous contribuerez à l'amélioration et à la fiabilisation des équipements de production, analyserez les dysfonctionnements et optimiserez les méthodes de maintenance en lien avec les équipes techniques.

Vous êtes organisé(e), autonome et possédez de solides connaissances en maintenance industrielle ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions

Au sein du service maintenance, vous serez amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :

• Analyser les équipements industriels afin de définir et déployer des plans de maintenance préventive adaptés ;
• Optimiser les gammes d'intervention, les procédures techniques et les modes opératoires associés ;
• Assurer le suivi des indicateurs de performance et de fiabilité des installations (TRS, historique des pannes, temps d'arrêt) ;
• Étudier les causes des dysfonctionnements et proposer des actions d'amélioration permettant de limiter les défaillances ;
• Apporter un support technique aux équipes de maintenance opérationnelles dans leurs interventions quotidiennes ;
• Participer aux démarches d'amélioration continue et aux projets visant à renforcer la fiabilité des équipements ;
• Mettre à jour les documents techniques, les procédures internes et les données renseignées dans la GMAO.

Pré-requis

Expérience en environnement industriel

Maîtrise des outils informatiques (Excel, GMAO, etc.)

Connaissances en fiabilisation / maintenance préventive appréciées

Permis B apprécié selon site

Profil recherché

Formation Bac +2 à Bac +3 en maintenance industrielle, méthodes ou équivalent

Expérience souhaitée en maintenance industrielle ou méthodes maintenance

Bonne maîtrise des outils de GMAO

Connaissances en analyse de pannes et amélioration continue

Rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel

Capacité à travailler en interface avec les équipes terrain et production

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein