Technicien Exploitation Junior (H/F)ORTEC

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités… Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

L'agence Ortec Environnement Ouest souhaite renforcer ses équipes.

Nous recherchons pour nos activités de Saint Herblain, un (e) Technicien (ne) d'Exploitation Junior.

Directement rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous serez formé(e) sur plusieurs métiers techniques que vous expérimenterez quotidiennement sur le terrain avec les équipes de chantier.

Nos activités :
Services à l'industrie : Collecte et pompage de produit dangereux (ATEX, corrosif…). Aspiration de pulvérulents. Nettoyage HP et THP.
Dans ce cadre, nous vous proposons un accompagnement ciblé à la hauteur de vos ambitions :
Durant une période de 3 à 5 ans, vous sillonnerez nos exploitations et nos chantiers pour vous permettre de monter en compétences.

A ce terme vous mettrez en pratique vos acquis en prenant la responsabilité d'un contrat, d'un secteur d'activité et le management d'une équipe.

Véritable référent technique auprès de nos clients et de nos équipes, vous représenterez l'image et la qualité de nos services.
Vous accompagnerez votre chef de secteur dans les missions suivantes :

• Organiser et suivre la bonne réalisation des travaux de nettoyage industriel

• Participer aux chiffrages / rédiger les modes opératoires et les documents opérationnels d'interventions en amont des opérations,

• Préparer le terrain : définir les moyens humains et matériels, les solutions techniques pour répondre à la demande du client.

• Assurer le bon déroulement des chantiers.

  Votre contrat :

• CDI - 35 h / semaine + RTT

  Vos horaires :

• Du lundi au vendredi en horaire de journée.

• Pas de travail le week-end

Vos avantages en nous rejoignant ?

Un package salarial attractif :

• Prime fin d'année (équivalent à un mois de salaire)

• Tickets restaurant

• Prime d'intéressement et de participation

• CE : réductions cinéma, sport…

• Mutuelle groupe avec forfait famille

• RTT : environ 10 jours par an

Le développement de compétences, accélérateur de performance :  Un parcours de formation personnalisé, des actions de formation au-delà des obligations légales, un centre de formation interne, un programme de mobilité en interne.

Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac +2/+3 en lien avec les formations suivantes : mécanique, maintenance ou les métiers de l'eau, déchets (GEMEAU, MSE, Licence GASTE...), débutant(e) ou avec une première expérience opérationnelle.
Vous aspirez à un rôle polyvalent, dynamique, et proche du terrain ?

Rejoignez nous pour un parcours d'intégration sur-mesure, mêlant suivi de projets et défis sur le terrain !