Electrotechnicien Essais (F/H)

Le 8 novembre

Critères de l'offre

  • Technicien électrotechnicien d'essai (H/F)
  • Clermont-Ferrand (63)
  • CDI , Intérim
  • Temps Plein
  • Expérience requise : débutant à 1 an , 1-2 ans , 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans
  • Niveau d'études : BEP , CAP / CFPA , Bac. Professionnel, Bac technologique , Bac+2, type BTS - DUT - DTS

L'entreprise : Adequat Intérim & Recrutement

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.

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Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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Description du poste

Notre agence Adéquat de CLERMONT FERRAND recrute des nouveaux talents sur le poste d' ELECTROTECHNICIEN ESSAIS (H/F).

Missions :

  • Intervenir sur le suivi et l'entretien des différents équipements
  • Vérifier les véhicules avant sortie en déroulant les essais fonctionnels
  • Dépanner en cas de panne et régler les paramètres électroniques sur les machines.
  • Effectuer le montage des éléments de la machine
  • Contrôler et prévenir les risques de pannes de façon régulière (graissage, vérifications d'usage, changement des pièces défectueuses...)
  • Procéder à la réparation (ou faire réparer, ou faire changer) du matériel défectueux

Description du profil

Profil :

- Avoir des connaissances en électromécanique, en électronique, en informatique,
- Avoir une habilitation électrique

 - De formation CAP / BEP / BAC PRO / BTS des métiers électrotechniques et/ou Installation et équipement électriques et ou automatisme industriels ou d'une expérience similaire sur ce type de poste.
 - Etre à l'aise dans la lecture et l'interprétation de schémas industriels.


Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
 - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
 - Acompte de paye à la semaine si besoin,
 - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
 - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

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Salaire et avantages

Salaire : 21 600 € - 22 000 € par an


Référence : 95012b56-9829-4ea0-8546-21744625914c

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