Responsable Moyens Généraux (H/F) - Offre réservée aux personnes en situation de handicapFMS INCLUSIVE INTERIM - FMS2I

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptéede Travail Temporaire, recherche pour son client spécialisé dans l'inclusion :
Un responsable des moyens généraux H/F
Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc…) en cours de validité.

Le Responsable Moyens Généraux est garant du bon fonctionnement des infrastructures, des équipements et des services supports de l'entreprise.
Il pilote les activités de proximité et la gestion des ressources afin d'assurer un environnement de travail performant, sécurisé et favorable au bien-être des collaborateurs.
Vos missions porteront sur :
Le pilotage des moyens généraux
• Garantir un haut niveau de service des moyens généraux mis à disposition des collaborateurs, dans le respect du budget défini
• Améliorer en continu les organisations et les processus
• Accompagner, soutenir et contrôler les équipes et les activités
La gestion des équipements et ressources
• Piloter les stocks et les équipements nécessaires au bon fonctionnement des activités
• Assurer la fiabilité des inventaires et des données associées
Le budget & performance
• Construire et suivre le budget du service
• Optimiser les coûts et les ressources
• Analyser les indicateurs de performance et assurer le reporting des activités
La gestion de la flotte automobile
• Être garant de la qualité du parc de véhicules mis à disposition des collaborateurs
• Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des véhicules
• Assurer le suivi du parc : analyse, entretiens et utilisation
• Garantir la fiabilité des données dans l'outil GAC
• Veiller au respect des règles de la Car Policy de l'entreprise
La téléphonie et ressources partagées
• Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements de téléphonie
• Assurer le suivi et l'optimisation des ressources partagées
La RSE & qualité de vie au travail
• Déployer les actions RSE de l'entreprise
• Contribuer à un environnement de travail sain, collaboratif et favorable à la qualité de vie au travail
L'appui au management et pilotage des équipes de proximité
• Accompagner les équipes dans l'organisation et la priorisation des activités opérationnelles
• Soutenir la coordination des activités et la qualité de service
• Favoriser un fonctionnement collaboratif et efficace

• Bac +3 minimum (services généraux, logistique, gestion, immobilier ou équivalent)
• Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire
• Une expérience dans un environnement multi-sites ou à forte activité est appréciée
Compétences clés
• Pilotage d'activité et sens du résultat
• Gestion budgétaire et analyse des KPI
• Organisation, rigueur et gestion des priorités
• Esprit de service et amélioration continue
• Capacité à coordonner des équipes et des activités transverses

Informations complémentaires :
• Localisation : Saint-Geours-de-Maremne
• Horaires : Journée
• Démarrage : Immédiat
• Contrat : CDI
• Taux horaire brut : à définir selon votre expérience

Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc…) en cours de validité.