Responsable de site Maintenance CVC & multitechnique (H/F)FRANCE TRAVAIL
Montigny-le-Bretonneux (78)CDI
Il y a 5 heuresSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de Maintenance Multitechnique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Montigny-le-Bretonneux (78)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
L'entreprise : FRANCE TRAVAIL
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Description du poste
Vos missions :
- Piloter les maintenances multi techniques et contrôles réglementaires (protection incendie, contrôles réglementaires),
- Réaliser les premiers diagnostics de dépannage et éventuellement réaliser les dépannages (CVC),
- Animer la relation client,
- Proposer les devis sur ces périmètres avec la gestion du budget associé,
- Participer au suivi énergétique du site,
- Animer une équipe de 2 Techniciens,
- Piloter les sous-traitants,
- Réaliser les premiers diagnostics de dépannage et éventuellement réaliser les dépannages.
Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE,
- Piloter les maintenances multi techniques et contrôles réglementaires (protection incendie, contrôles réglementaires),
- Réaliser les premiers diagnostics de dépannage et éventuellement réaliser les dépannages (CVC),
- Animer la relation client,
- Proposer les devis sur ces périmètres avec la gestion du budget associé,
- Participer au suivi énergétique du site,
- Animer une équipe de 2 Techniciens,
- Piloter les sous-traitants,
- Réaliser les premiers diagnostics de dépannage et éventuellement réaliser les dépannages.
Les avantages du poste
- Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté
- Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps
- Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
- Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE,
Référence : 163869